推荐浅谈知识分享意义

作者轩辕思宇更新于：2016-08-29 09:25 15208

“教会徒弟，饿死师傅”这是广为流传的一句话，每位师傅在教徒弟时，都会留一手，因此很容易就出现一代不如一代情况。这是一种局限的思维，固步自封，不利于发展和知识的传承，在我看来阻碍了人类的进步。

在现代高科技时代发展的今天，更多的应该是毫无保留的，将知识分享给别人，推进知识的不断更新，而分享最终受益的人永远都是自己。

老胡自从师从小晖晖门下后，刻苦修炼内功和心法，因为老胡清楚的知道，在人力资源管理专业上要想走的更远，基本功必须先打牢，打好基础才有可能突飞猛劲的提升。

跑步要想跑的快，离不开力量训练这个基本功，通过基本功的训练，达到提高强大的爆发力和持久力的目的。

老胡现阶段训练的基本功，目的就是达到强大的独立思考能力，尽而在后期，针对不同的知识能更好、更快的进行吸收，在工作中会更加全面的、客观的分析问题，最终做出对的决定，达到解决问题的目的。

隔壁老王开了一辈子的面馆，面馆经历经了甲午战争、抗日战争、新中国的成立等，至今有一百多年的历史。

面馆从隔壁老王爷爷手中，传到隔壁老王爸爸那，再传到隔壁老王手中经久不衰，仍保持着的原有的纯正口味，世上仅此一家别无二家。

隔壁老王随着年龄越来越大，身体越来差，而这辈子最大的遗憾，是没能完成传宗接代的任务，一生连续生了10个女儿，没生出一个儿子。而祖训要求面汤的配方传男不传女，隔壁老王十分头疼，最小的女儿一直跟着他长期经营面馆，他很是希望把配方教给她。

一日老王身体不适，住进了医院，10个女儿都集中在医院里，女儿们都希望老王将配方拿出来，扩大面馆经营，将百年面馆做大做强，而顽固的老王根本就不听，而老王担心的是面馆一旦扩大化，不断的商业化，无法保证配方的稳定性和味道的统一性，那时将对不起祖上的列祖列宗。

偷学配方甚至创新配方，成了小女儿这些年一直在做的事情，但经过这么多年仍然未搞清祖上的配方。而隔壁老王平时有意的给小女儿创造了不少的机会，在老王眼里，真正的配方其实小女儿已经知道了，只是小女儿无法做出同样的味道。隔壁老王清楚的知道，小女儿在配方掌握上存在哪些问题，只是他还不能直接指导。

又过了三年，奄奄一息的老王躺在重症监护室里，眼睛无神的眨着眨着，小女儿再也无法忍住问着老王：爸爸，为什么到现在你连配方都不告诉我，祖训真的就这么重要吗？这都什么时代了，你真的不想让这百年老店发扬光大吗？这配方你真的就准备让他失传吗》

老王指了指氧气罩，示意取下，他想说话：女儿，爸爸很爱你，传承百年老店一直是爸爸的愿望，也希望后人能将她发扬光大，其实这么多年来，爸爸给你创造了无数次，让你学习配方的机会，也许你并没有感受到，配方你早就学会了。祖传下来的配方其实并没有什么特殊之处，只是你还不懂这个面馆当年是在怎样的情况下开起的。

当年祖上爷爷还是孩子时，饱受战乱饥饿之苦，随家族进行逃慌，路上不幸失散便来到这个镇上，饥寒交迫又遇风寒便倒在了路边，幸遇好心人救治。好心人当时并不富裕，只靠当时简陋的小面馆勉强生活，看到爷爷可怜，无家可归，便留下了他。

战争给人们带来的永远都是痛苦与灾难，好心人在一次日本突袭中不幸去世，爷爷为了感恩，亲手下葬了好心人，那天爷爷哭的很伤心，他人生第一次感受到失去亲人的滋味。

为了报恩，为了像好心人那样，能够帮助更多的需要帮助的人，爷爷在经营面馆期间做了很多善举。其实在我们的配方中，有一种佐料是任何人都没有的，那就是感恩和爱，当我们做任何事时，只要充满着感恩和爱去做，相信对方是可以感受到的，面汤中的配方需要的是小火慢炖，不急不躁，我相信你能做到。孩子我是时候去陪你妈妈了，你妈妈在那边太孤独了，你们长大了，我可以安心了。

说完隔壁老王安详的闭上了双眼，没有痛苦，面带笑容，隔壁老王是那么的平凡，而又是那么的伟大，留给后人的是一种精神财富。

小女儿并没有辜负老王的期望，在日后的一段时间里，她将配方的秘密统一告诉了9个姐姐，并成功的说服9个姐姐共同创建了“百年老王面馆”，而将祖上爷爷的故事，做为企业文化建设基石，最终面馆速度在全国各地被人所熟知。

小女儿为了保证配方的原汁原味，控制各地加盟店的数量，所有要加盟的人员必须在总店学习长达1年之久，目的就是打实基础。

小女儿的做法无非就是学会了知识的分享，将知识进行了共享，分享不但推广了自己的品牌价值，还培养了更多的合作伙伴，相信受益者不用我再讲。

回到老胡身上，老胡对这两个月所学的内容也进行了分享，分享的目标是自己的下级。老胡不是一个小心眼的人，也不是一个吝啬之人，他十分渴望下级比自己强，因为下级能够更好的分担他的工作。当有一天老胡离开这个岗位，或者公司有更好的岗位时，老胡会豪不犹豫的力荐自己的下级，别人通过老胡的分享不断的进行成长，老胡会觉得很荣光。

知识学了之后才会知道有用或无用，实践了才会知道对与错。

下面是随便做了一份思维导图，是这两个月学习和训练的内容及分享时自己存在的问题。

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