app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
通过对前面几个课时的学习，了解了E-HR软件的作用以及操作方法，可以说是简单易学，把HR繁琐的事务搬到系统，只需要点一点，系统自会帮忙处理后续流程。
先一点一点的说一说吧。
第一，登入界面。输入账号登陆进去以后，出现的便是我的工作台，界面简洁大方，可以清晰的查看日历提醒，也可以手动添加，避免错过各种待办事项，特别是关于员工的，比如准确无误地提醒你某位员工生日到了，发一个短信或者邮件祝贺，让员工感到公司满满的关怀；员工合同到期需要延期，提前为员工的合同续签做准备，体现HR 的专业性，等等。还有待办事项和延期事项的模块，总之，能让HR 有条不紊的工作，提高工作效率，大大降低人为失误，这一点很不错。
第二，员工管理。在这个界面，可以有效的管理员工信息。可以手动添加员工信息，也可以批量导入花名册后对错误或者缺失的信息进行编辑，这一点很好，避免了系统的局限带来操作的不便。入职、转正、离职等信息也可以在此界面进行操作，还是那句话，非常的方便快捷。这里也有上传材料附件的地方，之前没找到（我的错)，perfect！
第三，社保公积金。这一个模块有费率管理，可以添加参保人员信息，可以查看每月参保清单。清晰明了的体现公司缴费情况，赞！不过进行实操的时候只有几个城市可以看到费率数据，相信真正启用的时候应该会有相应城市数据的吧。
第四，薪资模块还在开发中，很期待它为广大薪酬专员带来福音，到时候妈妈再不也不用担心我薪资核算出错啦
相信后续这个软件功能会越来越强大的，也希望能把培训和绩效这两个版块也开发开发。
最后，非常感谢三茅和点米为大家提供这个学习机会。这个软件可以将HR们从繁忙的事务性工作中”解救“出来，让他们能够专注于自己的专业领域，更好地为组织提供战略决策idea
赞同
收藏
评论
分享
完成打卡即可领取精品资料及积分奖励！
9 位牛人参与
刘不是
夏国玮
周红磊
秉骏哥李志勇
不多2023
查看更多
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
HR系统方案拆解与发展模型解读
徐渤bobo 三茅首席人力资源专家/课...
11-05 19:30 105
HR职场成长规划高频要点解析
11-07 19:30 86
经济基础第35-37章总复习
万红coco
已结束 可回放 385
分享到微信朋友圈
打开微信，点击底部的“发现”，使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
0
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi！欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定，绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因：
1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
)，perfect！
查看未读消息
查看最新消息
