E-HR能给我们带来人事操作流程简化、摈弃过多纸质化办公、员工管理系统化操作,避免手工报表各种错漏、重复、各项人事关键事件实时监控提醒,避免事务错漏、员工自助服务:薪资查询、福利挑选、使内部沟通顺畅、生成数据报表,有准确决策依据、人力资源管理指标实时监控等等。给企业带来管理系统化,还可以丰富个人的职业经验。
员工信息表内容不是很全面,公司的理念与要求的差异化无法体现,我将公司现行的人员花名册导入系统,很多个性化的字段无法体现,毕竟每个公司的差异都是有的,一招打天下是很难的,希望能够将个性化需求模块进行拓展开发。