我所在的公司属于1000人以下的中小型企业。平时处理人力资源的工作大部分是人工处理,漏洞百出,这种事务性工作占用太多时间外,让我们的工作焦头烂额。直到通过三茅系统的了解了E-HR与传统企业的区别,以及体验之后带来的便利,瞬间觉得拯救我们与水深火热的人事工作之中。
以下是实操过程中的心得体会:
1、员工管理模块的使用,手动录入员工信息也是很繁琐,单有个特好使的小功能。可自动生成组织架构,统计概况很实用,。
2、我的工作台,,员工入职、转正、离职、生日、周年等提醒,很方便。'每日一课'方便打卡学习,还有政策法规,疑难解答随时更新。人事表单模板也很人性化,可以直接填写信息,打印出来盖章即可。
另外,还有几个不成熟的小建议:
1、建议在日历上能把每年节假日的放假时间及调休方案标注出来,类似于搜索引擎上的日历,清晰明了。
2、自动导入花名册希望可以系统自动识别出生日期
3、培训、薪酬管理,员工福利这些模块希望快快开发出来,很期待ing~