作为企业该如何打造一个卓越团队?

作者军途拓展 2016-11-10 14:14 2536

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如何做一个高效的HR

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　　对于企业管理者或者经理人来说，拓展训练公司有一个不容忽视的作用，即检验员工，筛选合格者，淘汰不合格者。

作为企业该如何打造一个卓越团队?

　　现实世界里建立团队信任，在实际活动中其实很能看出一个人的优劣，自然而然，也就会消除不少的误会或坚定一些舍弃。现代社会各行各业都有这方面的需求，小到中小学生，大到企业，单位都有这方面的需求，现在可看到各个公司参加拓展训练的新闻消息。青少年做拓展训练可以坚强体魄，提升主动性。大学生毕业的时候，拓展训练可以促进学生身心健康和心智人格的完善，缩短学生踏入社会的磨合适应期，提高其综合职业能力。企业新进员工做拓展训练可以让员工更好更快的融入团队，融入公司。企业老员工之间，因为时间工作时间较长，有时不免有些倦怠，同事之间也许也有小摩擦，进行一次拓展训练不仅可以提高员工进取心，积极性，也能让员工之间友好起来。也充分体现了公司对员工的重视与培养。由此充分可见现代社会中，拓展训练的重要性。

作为企业该如何打造一个卓越团队?

　　军途的拓展训练课程针对且全面。不管是满足青少年的拓展训练需求的假期营、班级定制活动训练课程，还是针对企业员工的凝聚力提升、团队协作能力建设、领导力训练等问题都有专门的特训营培训课程。对于我们来说，为客户呈现最优质的培训，让团队得到最大化的成长，始终是我们承诺的目标。

作为企业该如何打造一个卓越团队?

　　军途拓展的优势非常明显：军途至力为企业做大做强提供一站式顾问式拓展培训服务，时时掌握客户的培训需求，让拓展训练极有针对性;军途客户案例非常丰富：10年间，为6000家企业开展拓展培训、企业内训、沙盘模拟等主题拓展活动，多达40万人次拓展训练记录;军途每一套方案的制定，事先都必须经过严格的客户资料查询与沟通，分析与总结，并经过客户审核结果，完成最后的方案制定;拓展训练现场表现+拓展总结分享+培训后期回访跟进=培训效果，军途注重培训过程的消化注重成果的转换，实行三个月内免费的回访服务跟踪;让每一次拓展训练都达到预期的目标。

作为企业该如何打造一个卓越团队?

　　军途拓展的意义：

　　1、提升领导执行力

　　历来，有效的领导力和管理团队建设被视为企业成长、变革和再生的最关键因素之一。而一个具有高度竞争力的企业，其领导力并非由上而下，而应该由下而上。只有持续在各阶层都能培养出领导者的企业，才能够适应改变和生存竞争。在拓展项目中，类似于战国风云等项目，是强化和领导团队协同作战同舟共济的精神，让队员学会服从统一领导和互相信任，提高每一个队员领导和决策效率、协调冲突能力。

作为企业该如何打造一个卓越团队?

　　2、提高团队凝聚力

　　个人英雄主义时代已经过时了，21世纪是一个团队英雄主义的时代，所有的竞争都是以团队合作方式进行的。没有完美的个人，但有完美的团队。团队是一个企业生存壮大的决定性标准。在这样的意识下，众基拓展着力开设团队合作课程，把一群个体塑造成一个能集体思考并快速行动的有活力的团队。在拓展项目中，诸如毕业墙、动力圈、信任背摔等项目，是以激发出团队更高昂的工作热忱和拼搏创新的动力为目的，让团队成员能更深刻地认识到个人与企业之间，下级与上级之间，员工与员工之间唇齿相依的关系。

作为企业该如何打造一个卓越团队?