app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
面试就不多说了，各有各的评定标准。
录用，很多人认为人招到了，送到用人部门，工作就完成了，可以看楚乔传去了，这是大大的错误。
恰恰相反，这才是人力所有工作的开始。人力工作的第一步一定要走稳，否则后患无穷。
录用过程中，一定要按流程办理，而且必须有文件留存。口头的一切只能用于听听……
因为人是给用人部门的，所以一定要让他们点头签字。因为工资是BOSS拿的，所以也要让领导签字确认。这是避免了内部给HR找麻烦。
然后就是一定要按法律法规办事，及时签订劳动合同，很多时候出现劳动仲裁，合同的签订期限都是个问题存在。还有就是劳动合同不是独立存在的，要有完善的规章管理制度作为辅助完善资料。这就为以后的工作避免了留坑。
赞同
收藏
评论
分享
完成打卡即可领取精品资料及积分奖励！
9 位牛人参与
阿东1976刘世东
夏国玮
Alice王老师
周红磊
丛晓萌
查看更多
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
HR系统方案拆解与发展模型解读
徐渤bobo 三茅首席人力资源专家/课...
11-05 19:30 95
HR职场成长规划高频要点解析
11-07 19:30 81
经济基础第35-37章总复习
万红coco
已结束 可回放 370
分享到微信朋友圈
打开微信，点击底部的“发现”，使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
0
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi！欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定，绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因：
1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
查看未读消息
查看最新消息
