大家好,最近公司组织调整,我因为年轻和专业能力等原因,成为人力部门的经理,我们部门的人事主管是一名老员工,以前刚入职时就是他带我,论年龄和资历全是我师傅级的,现在却变成我的直接下级。这次任命感觉到他心里的怨气,有时候也会消极怠工,可说又不好说,也给部门其他年轻人带来一些不好的影响,真是左右为难。
请问各位牛人,原来的上司成为了我的下级,我该怎么办?
大家好,最近公司组织调整,我因为年轻和专业能力等原因,成为人力部门的经理,我们部门的人事主管是一名老员工,以前刚入职时就是他带我,论年龄和资历全是我师傅级的,现在却变成我的直接下级。这次任命感觉到他心里的怨气,有时候也会消极怠工,可说又不好说,也给部门其他年轻人带来一些不好的影响,真是左右为难。
请问各位牛人,原来的上司成为了我的下级,我该怎么办?
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