推荐春节奶爸员工关系管理

作者我和我追逐的梦 2014-02-15 11:05 1584

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说到底，还是员工关系！

2月，HR的生活会有诸多繁杂，年会、年终奖发放、年末离职潮、回家、节后综合症……但是，这么多事，总结起来其实基本... 我要投稿 >

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亲！时间都去哪儿了？今年除夕春晚著名歌手王铮亮的一首同名新歌，让我感慨万千。

在谈过多年恋爱后，2011年10月11日，第一次荣升成为了一名爸爸，心中既激动，又忐忑不安。双方的父母都已日渐衰老，从来就对婴儿哭闹缺乏耐烦心的我，不得不开始真正面对家里的油盐酱醋、吃喝拉撒，直至调配牛奶、做辅食甚至于洗尿片等等。有时环境会真正影响和改变人的性格、生活方式，作为普罗大众的我自然也不能幸免，这也是一种作父亲的情感、道义、责任和生活的磨练吧。有道是：一夜之间30年，逝者如斯夫！

磕磕绊绊2年下来，儿子在一天天长大，虽然早已经学会蹒跚走路、咿呀发音，但仍然说话不够清新、顺畅，睡觉时尿不湿也暂时不能取下，让我和太太也颇多焦虑、思考。其实，回想起自己幼时1岁零7个月才开始学步的情景，其实小孩子生长发育有早有迟，连著名的大科学家爱因斯坦4岁时才学会说话，我有怎能过高去要求儿子那么高呢?就当是大器晚成吧。一切顺其自然，目的是让儿子在温暖的家庭和户外环境中接触更多的事物，亲近自然，得到更多的成长。

由于工作原因，自己每天很少有时间和儿子亲密接触，对小孩子的生活习惯虽有留意但并未太多的去了解，和太太一样只是全权地交给保姆，说起来与儿子的感情也渐渐有几分生疏，每次和家人谈及时还常常愧疚，自己是不是一名称职的父亲？

今年过年保姆提前请假回家，应太太要求，我也提前向现工作单位请好了几天假期，由外地返回成都的家中，自觉担负起做一名“奶爸"的责任和义务。到家时，儿子刚刚醒来，睡眼惺忪地看着我，突然说了一声：”爸——爸“，随即紧紧地抱起儿子，一种久违的亲情迎面而来，让我感触颇深，内心激动不已。春节期间，除陪伴儿子休息、调制辅食、奶粉外，仍然是不停地为儿子清洗更换下来的脏衣服，和太太一起帮助儿子洗澡，带领他外出晒太阳，以及探望岳父岳母等等，儿子虽然还不太善于言辞表达，但每天看着他天真无邪的笑容、欢快奔跑的姿态，心里还是挺安慰的。当奶爸，真的不容易啊！

作为一名多年从事HR管理工作的我，虽然目前仍需要继续当好奶爸，但感觉天下间的管理大抵是相通的，由此我想到了我们工作中常常面对的员工关系管理。其实，企业就是培养员工发展、提升的一所职业学校，打一个不恰当的比喻，每一个新入职的员工，我把他（她）好比成一名嗷嗷待哺的初生婴儿，更需要我们HR部门和用人部门负责人一起，给他们创造学习、成长的工作平台，了解他们的专业特长、个人兴趣爱好等，有意识地加以引导，共同来关注和培育好新员工的成长、进步。

古人云：己所不欲，勿施于人。在与员工的日常接触、沟通过程中，我们需要关注每一位员工正向的需求点，帮助他们摆正自己的心态和位置。只要我们用心服务、沟通，真正做到去关心、尊重、理解和信任他人，就一定会有好的回报。毕竟，人与人之间是会沟通，会感动的。

春节、奶爸、员工关系管理，本来是一个不相关的话题，但它们与我的工作性质、我的角色、我的生活环境等相关，因此便有感而发，絮絮叨叨写下了此文。希望与各位已经成为父母亲、即将成为父母亲和准备未来几年成为父母亲的HR同仁们共勉。

真诚地谢谢大家的激励和帮助，再次谢谢您们！

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