抽丝剥茧,查缺补漏
我是一名企业内训师,平时在公司就是根据培训部的培训方案写课纲课件,然后就是给员工做培训了。这么多年,自己的能力似乎没得到提升,最近感到十分迷茫,不知道未来的路何去何从。想请教各位大咖,我究竟该如何提升自己的能力?一名优秀的企业内训师又应该具备怎样的能力?
我是一名企业内训师,平时在公司就是根据培训部的培训方案写课纲课件,然后就是给员工做培训了。这么多年,自己的能力似乎没得到提升,最近感到十分迷茫,不知道未来的路何去何从。想请教各位大咖,我究竟该如何提升自己的能力?一名优秀的企业内训师又应该具备怎样的能力?
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我,没有经历过类似的情况。
虽然没有做过内训师,但是这种感觉也似曾相识。
以前经常给自己设定很多目标,结果因为自身的懒惰,迟迟没能达成自己的目标。但是时间长了就会发现自己的知识储备不够用了,越来越迷茫,也不知道未来路在何方。
所以我觉得要提升自己首先先对自己评估,哪里是强项,哪里是弱项,再把每一大项拆开,想对应的解决办法,然后再不论是看书,视频,参加培训等方式提升自己。另外作为内训师除了专业能力,应变能力,演讲口才,控场能力等都需要提升。
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2024-09-18 17:51
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