1、进厂里两天后还没正式上班,试用机台时受伤了,没有劳动合同,算工伤吗?
这个是可以算工伤,因为虽然没有签劳动合同,但这已经构成了事实劳动关系。
2、工地上的工人,在有宿舍的情况下,晚上在宿舍的路上,还没有出工地范围,走路摔成了骨折算,工伤吗?
不好说,因为是走路而不是因为工作原因造成工伤。
3、在单位上班要回家在路上突然死亡公司有责任吗?
公司没有责任,也不能申请工伤,但是公司可以给予人道主义的补助。
4、工地工伤小拇指错位,老板只赔两天误工费,该怎么办?
先与老板协商,如果不行,再找劳动行政部门仲裁。
5、和老板协商工伤手指私了签下了合同,可是两个月过去了钱没打给我,这叫事该怎么处理?简单和老板协商签下工伤赔偿款,现在过去两个月了,钱没有打来,可以受法律保护吗
如果赔偿款差距太大,还是去申请工伤待遇为好,不打钱,找劳动部门协调。
6、一级伤残,有赔偿款可以领伤残补助金和护理费吗?
可以领,其实还不止这些,你要仔细核对。
7、在工地打工,右手中指第三节骨折,算不算工伤工伤,又如何处理?
如果是因为工作原因受伤,算工伤,可以去申请。
8、请问我在饭店上班,手受伤缝了三针,休息了十天,老板说只给五天工资,请问合理吗?
不合理,如果疾病证明书证明你可以休息10天,那么就要有10天的工资。
9、 单位没有申请认证工伤,现在过了认证工伤一年的时间,这样单位就不承担责任了吗?
工伤申报期限是一年,已经超过的,那就不能再申报了,只有走法律诉讼的渠道去维护自己的权益。
10、在工厂做事与同事口角被打一耳光,公司不处理,可以起诉公司吗?
情节轻微,起诉的意义不大,可以找公司协调处理吧。
11、在没有签劳务合同下,工人在厂里上班,被别的工人打至轻伤,厂里有责任吗?
工厂管理不好,有一点责任,还有就是要为你处理好这件事。
1楼 山楂33248
第3项在上下班路上应该视同工伤吧?老师。我有点不明白
缪东彪
有条件限制,必须是本人非主要责任的交通事故,凭交警出具的责任认定书。