这6类人面善“心狠”,一旦“狠起来”,让人望而生畏!
作者 行课网
2023-10-12 10:03
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我们身边真正厉害的人,都是“狠角色”,他们往往在这6大方面下狠功夫,你看是不是这样的。
原则第一,情感第二
真正的“狠人”,在他们的价值观中,原则第一,情感第二,把核心利益作为基本点。这类人在职场中,并不是说他们唯利是图,而是如果没有原则、没有标准作为出发点,单靠情感的维系,处理起来的结果,则是千差万别,最终自己的核心利益都得不到最大的保障。
这个世界本就如此,没有原则的约束,单靠人性的情感,那么可变性的东西实在太多了。
于猛虎雄狮而言,面对羔羊和黄牛,温顺就是天生的愚蠢,填饱肚子是它们的核心利益,无需责怪他们对牛羊没有情感;于牛羊而言,面对食肉动物不抗争、不奋起,情感便是无用的代名词。
善于布局,敢于拒绝
真正的“狠人”,接近某个人、完成某件事,往往都带有鲜明目的性,为了达到目的,他们无所不用其极,提前在心中规划好“一盘棋。”
当然,这里的“规划布局”并不是贬义,更多的是在风云多变的职场中,即便不能达到100%的成功,也要确保自己能够有一个较高的胜算率。
同时,他们不仅有“不要脸”的布局思维,对待身边的人,也会摆出不怕“撕破脸”的态度,懂得拒绝,也敢于拒绝。
比如,不想去的饭局,不会因为顾及对方脸面而违心答应;面对他人的请求,在力所能及的范围内,能帮就帮,不能则直接否决。
有时候学会拒绝,不仅是对自己的负责,也是对他人的一种尊重。
总之,真正厉害的“狠人”,他们胸有成竹,同时黑白分明,勇于拒绝。
真正的“狠人”,都懂得见风使舵,趋利避害,让自己游走在利益最大化的边缘。
在职场上,这类人永远信奉着:“只有永恒的利益,没有永恒的敌人。”他们无论是做人还是处事,都充分掌握当下情形,采取多变的方法,找准合适的前进方向。同时,他们还懂得察言观色,对待不同的人,做不同的事,说不同的话。
他们善于做领导最在意、最看重、最上心的事,并为此“鞍前马后”;他们为同事解决最棘手、最困难的事,并落得好人缘。面对领导“高看一眼”的人,他们想方设法与之亲近,对不受重视的人,他们也不会落井下石、冷嘲热讽,而是分分钟转换角色,尽量周旋。
真正的“狠人”,少言为贵,用实力说话,有时候一个眼神就足够了。因为他们深知,无论跟谁发生冲突,点到为止,一般三到五句;争辩之前,赶紧刹车,这才是明白人。
要知道,人是环境的产物,他对待事物的看法,和此前几十年的成长经历息息相关,道不同不相为谋,有些事没必要争输赢。
毕竟你的三言两语也不会改变陪伴他成长的固有思维,与其争论不停,那还不如适当装傻充愣,给对方一个台阶。
总之,不需要人人理解你、喜欢你,当然也不要轻易给他人意见。
毕竟,位置不同,少言为贵;认知不同,不必争辩;三观不合,浪费口舌;两年学说话,一生学闭嘴,这才是人生最大的必修课。
真正的“狠人”,一定是善于掌握情绪的,他们往往都会自我隐忍,隐忍自己的情绪、不满,直至慢慢消化,而不是让外界的声音左右真实的内心。
在这个世界上,最愚蠢的行为,就是把你内心脆弱不堪的一面,展现在大众眼前,喋喋不休说个不停,就算你是对的,听多了也变成了错的。
毕竟,公司不是家,眼泪没有用。你的崩溃和委屈只能由自己来买单,静下心来慢慢去消化。
无人问津也好,技不如人也罢,做好自己该做的事,不被外界所谓的烦恼和焦虑而影响,这也是考验内心定力是否强大的表现之一。
真正的“狠人”,懂得靠得住的只有自身实力。这类人在职场中,往往低调做人,高调行事,不露锋芒的同时还能把事办的漂亮,这不仅是一种大智慧,同时还非常考验人性,毕竟人性是喜欢显摆的,而“狠人”往往在这一点做得很好。
要明白,职场中不仅是一场没有硝烟的战争,更是一场有规则约束的游戏,当好职场中的人,办好职场中的事,就一定要摸清其中的规则,低调做人,高调行事,不让他人对你产生嫉妒,成为自己前进路上的绊脚石。
真正的“狠人”,不是对待他人狠,而是对自己要狠。做内心强大、气场逼人的强者:目标明确、意志坚定、身段柔软、说话有尺、底线明了、做事有度。一名优秀的管理者,最好成为这样的“狠角色”,因为下属知道跟随这样的领导者,往往有“肉”吃。
那么,你是这样的“狠角色”吗?你身边有这样的“狠人”吗?欢迎在评论区聊一聊!
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2024-09-25 11:58
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