三茅
VIP
创作中心 学习中心 会员中心
目录

生产厂家与销售公司合作的十个要点

作者 缪东彪 2024-07-21 10:52 418

 

1、前期投入:

(1)提成:1%的提成可以接受。

思路:承包经营,上交一笔费用,以外贸公司的形式接单。

承包条件:保底销售量及利润。

(2)人员工资如何控制:由谁招聘?工资由谁出?

思路:尽量利用现有人员、场地、办公设备,在费用与管理上都容易控制。

(3)其它:抽成、奖金、如何保护双方利益、法律约束等事项。

 

2、对方(销售公司)要求的展示厅:样机、图片、样册由我方(生产厂家)提供。

但场地租金应由对方承担,或者在完成保底销售额2000万元时,可以由我方承担。

目的:约束对方,避免单子给别人。

 

3、关于阿里巴巴平台有两种思路:可以考虑第二种。

(1)在对方平台上升级:总帐户会被对方控制,国外询价、报价,对方一目了然,当然费用省。

(2)自己重新做:提供分帐户给对方,可以掌握主动权,容易控制与管理,考虑合同期满后续问题,当然费用高。

 

4、货款由对方保证,货款回笼时间应压缩在50天内。

 

5、产品出现重大质量问题可以由我方赔偿,对方帮助协调。

 

6、销售额(美金)应从我公司账户上转,由我公司办理货物的报检、报关、核销退税等手续,以准确计算业绩。

 

7、广交会上的摊位由对方帮助解决,在合作协议上体现。

 

8、可以授权对方使用我公司的牌子,授权时间、使用范围应在合作协议上明确。

 

9、对方不得泄露我公司的商业秘密,未经我方同意,不得与别的厂家再有业务往来,或出国考察、参展。

 

10、对方的报价应在我方的底价之上,如订单多可以考虑给别的厂家,必须是我方生产的产品,否则索赔。

1

1

评论

别冲动离职,先改简历!
职引简历,AI一键优化!求职迷茫?AI助您精准定位,打造专属岗位JD。意向岗位?AI匹配技术,让您的简历一击即中。优势难寻?AI深度挖掘,让您的经验焕发光彩。表达精准?AI润色服务,让您的简历字字珠玑。格式烦恼...
2024-09-26 11:11
下载APP
下载APP
查看更多干货公益直播
300万+人已下载
下载APP
查看更多干货公益直播
关于作者

获得 打卡牛人 专栏作家 创作者协会  三茅认证称号

一级企业人力资源管理师,经济师(人力资源专业),20多年的企业管理经验,从事过多种岗位,擅长人力资源管理、现场6S活动、..
最新内容
多元化战略属于什么战略呢
26分钟前    通用技能
什么是产品战略呢
27分钟前    通用技能
wo战略是什么战略呢
27分钟前    通用技能
总体战略有哪些
27分钟前    通用技能
四大发展战略是什么
29分钟前    通用技能
企业三大战略是指哪三大战略呢
29分钟前    通用技能
运营战略属于什么战略
34分钟前    通用技能
五市战略是什么
34分钟前    通用技能
企业发展战略三个阶段
34分钟前    通用技能
战略发展的四个阶段
34分钟前    通用技能
三茅日报丨人力资源相关最新简讯(2024年10月18日)
35分钟前    热点资讯
雀巢前三季度收入下滑,新CEO主导组织架构再调整
42分钟前    热点资讯
员工不同意调岗被迫离职,一审偷换理由判公司赔10万,高院再审!
45分钟前    热点资讯
2024年天津企业薪酬调查信息发布!
1小时前    行业资讯
深圳公积金租房提取阶段性政策续期,最高仍可100%提取
1小时前    政策速递
扣工资、减工资、降工资,哪些情况合法?统一回复!
1小时前    热点资讯
PPG工业(PPG.US)欧美裁员1800人并出售业务 预计每年节省1.75亿美元
1小时前    热点资讯
诺基亚在中国裁员近2000人,在华份额已不到5%
2小时前    热点资讯
【人社日课】有不同省份的社保卡,电子社保卡怎么领?
2小时前    热点资讯
刘润丨中小企业如何度过财务危机?
3小时前    热点资讯
英国艾伦・图灵研究院启动裁员咨询程序,140名员工或面临失业危机
3小时前    热点资讯
德国四州明确承诺,将避免大众汽车关闭工厂、裁员
3小时前    热点资讯
上海公积金月提取限额增至4000元,提取频次调整为每月一次
3小时前    政策速递
劳动合同写上这句话,公司赔了20万!
20小时前    其他资讯
wt战略属于什么战略
20小时前    通用技能
战略选择包括哪几种战略
20小时前    通用技能
发展战略是什么呢
20小时前    通用技能
策略与战略的区别
20小时前    通用技能
三大战略是什么
20小时前    通用技能
业务层战略包括哪些战略
20小时前    通用技能
目标市场战略
20小时前    通用技能
八大战略是哪八大战略
20小时前    通用技能
战略与策略的关系
20小时前    通用技能
营销战略包括哪三大战略
20小时前    通用技能
公司战略有哪些?
20小时前    通用技能
发展战略有哪些?
20小时前    通用技能
市场营销的三大战略、四大策略
20小时前    通用技能
竞争战略的三大战略是什么。
20小时前    通用技能
企业战略包括什么三大战略
20小时前    通用技能
策略和战略的区别是什么
20小时前    通用技能
so战略、wo战略、st战略、wt战略
20小时前    通用技能
战略和策略的关系
20小时前    通用技能
战略和策略的区别是什么
20小时前    通用技能
企业战略转型的方式有哪些
20小时前    通用技能
企业战略升级有哪些问题
20小时前    通用技能
产品战略分析怎么写
21小时前    通用技能
产品战略分析包括哪些内容
21小时前    通用技能
产品战略金字塔的顶端是产品线战略
21小时前    通用技能
产品战略包括的内容是什么
21小时前    通用技能
品牌战略包括哪些
21小时前    通用技能
产品战略的五个方面
21小时前    通用技能
企业战略发展的四个阶段
21小时前    通用技能
企业战略发展部岗位职责
21小时前    通用技能
企业战略发展部门职责
21小时前    通用技能
企业战略发展部干什么的
21小时前    通用技能
企业战略发展的5P模型
21小时前    通用技能
公司战略合作伙伴关系是什么意思
21小时前    通用技能
公司战略伙伴关系什么意思
21小时前    通用技能
公司战略伙伴是什么意思
21小时前    通用技能
公司战略目标体系包括哪些
21小时前    通用技能
公司战略目标主要体现在哪些方面
21小时前    通用技能
公司战略目标包括哪些内容
21小时前    通用技能
企业品牌与战略的关系
21小时前    通用技能
企业战略会议内容有哪些
21小时前    通用技能
企业战略研讨会如何推演
21小时前    通用技能
企业战略研讨会的意义和作用
21小时前    通用技能
企业战略会议形式有哪些
21小时前    通用技能
企业战略会研讨哪些方向的问题
21小时前    通用技能
企业战略制定的原则
21小时前    通用技能
企业战略制定的两个基本思想
21小时前    通用技能
企业战略规划目标的具体内容
21小时前    通用技能
企业战略规划重要性
21小时前    通用技能
企业战略规划包括哪些内容呢
21小时前    通用技能
企业营销战略stp的三要素
21小时前    通用技能
企业营销战略有哪些
21小时前    通用技能
企业营销战略管理的特点有什么
21小时前    通用技能
企业营销战略的特点
21小时前    通用技能
企业营销战略层次有哪些
21小时前    通用技能
企业战略和企业战略策划
21小时前    通用技能
企业战略与策略的区别
21小时前    通用技能
企业策略和战略的区别
21小时前    通用技能
如何理解企业战略和策略之间的关系?
21小时前    通用技能
企业战略策略类型有哪些
21小时前    通用技能
定价战略具体涉及哪三个层面
21小时前    通用技能
多元化战略的三种类型
21小时前    通用技能
多元化战略的优缺点
21小时前    通用技能
多元化战略是什么意思
21小时前    通用技能
企业多元化的风险有什么
21小时前    通用技能
企业多元化成长战略包括哪些
21小时前    通用技能
企业多元化发展的意义
21小时前    通用技能
企业多元化战略包括哪些
21小时前    通用技能
DSTE战略规划到执行
21小时前    通用技能
DSTE战略管理体系
21小时前    通用技能
企业发展战略包括哪些内容
21小时前    通用技能
企业发展战略制定的主要风险有哪些
21小时前    通用技能
企业发展战略包括哪三大战略
21小时前    通用技能
企业发展战略怎么写
21小时前    通用技能
企业发展战略有哪些类型呢
21小时前    通用技能
企业创新战略的外部环境分析
21小时前    通用技能
企业创新战略需要考虑哪些因素
21小时前    通用技能
今日打卡案例 3859 已人打卡
【干货分享】HR自由主题知识分享

完成打卡即可领取精品资料及积分奖励!

创作者协会
直播推荐 更多 >

经济基础第1-3章总复习

万红coco  

明天 09:30 开播 124

经济基础第4-7章总复习

万红coco  

明天 14:00 开播 87

经济基础第8-11章总复习

万红coco  

10-20 09:00 67

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了