有份工作是你的底气
我休完产假回到岗位,公司已经新招了一位同事,我的工作量很少,而且现在婆婆在家帮我带孩子,我也不放心。
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但如果辞职,家里仅靠丈夫一人的收入,经济压力大。对于我自己,想几年后孩子大些再返回职场,更是难上加难。
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思前想后也不知道该怎么办,希望各位老师能给予一些建议。谢谢。
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思前想后也不知道该怎么办,希望各位老师能给予一些建议。谢谢。
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我,没有经历过类似的情况。
本课中提到你休完产假后想辞职,我虽然没有经历过这个阶段的情况,但我还是想说说我个人的想法。我个人认为一个女人,有赚钱的能力是你的底气,不建议你辞职。你说公司在你休假后已经招到了一位新同事,我个人认为这很正常,毕竟你休假期间的工作需要有人来完成,每个岗位都有自己的工作要做,不可能兼顾到你遗留下的工作内容,招个新人接替你的工作也是公司出于对业务的需要,不影响正常工作的开展,并不意味着公司就不需要你了,这很正常。你刚回到工作岗位,而且也多出一重身份,成为了伟大的妈妈,孩子必然会在你个人的精力上会有所牵扯,从休假只照顾孩子到返岗参与到繁忙的工作中也是一个转变,同时也需要适应和过渡,返岗后给你的工作量很少,你可以乐观的认为这是公司给与你的照顾,这样心态会很愉悦,也会促进你更好更快的进入到工作状态,你完全可以在完成自己少量的工作内容的过程中,对新人的工作给与力所能及的支持帮助和指导,让她更快更好的处理好工作中的问题,你也在指导和帮助的过程中参与了工作,也能更多的接触和了解到公司现阶段的业务,为自己日后逐渐回复的工作量打基础,并快速的过渡到正常工作中,相信大家会看到你的努力和付出,在你适合接收更多的工作量时,自然工作内容也会恢复正常。
至于婆婆带孩子你不放心的问题,带孩子是个很牵扯个人精力的事情,你的家庭情况也不允许你成为全职妈妈,这个问题需要你理智对待,孩子的奶奶是孩子的至亲,你要相信老人肯定会带好自己家的孩子,你的人生主场是你自己,你如果离职没有收入,家里的经济会陷入困难状态,对孩子以及一家人的生活保障都会有所影响,况且带孩子不是一年半载就可以解脱的,会耗费你至少两三年的时间。如今高速发展的时代,两三年的全职妈妈完全可以让你与社会的发展脱轨,试问离职两三年以后,你还有信心可以完美的与社会接轨与行业接轨顺利进入职场么?
有份工作是一个女人价值的体现,是你在家庭生活中面对所有人的底气,脱离工作成为全职妈妈会让你的自身价值和光环缩水贬值,现实中有太多的全职妈妈为家庭付出青春最后与社会脱轨,导致最终不能独立面对自己的生活,失去了自身价值,从返职场成了梦。就算家庭经济允许你成为全职妈妈,也要趁休假结束后回归职场,此时更容易回到职场,与工作迅速接轨,毕竟人的一生要有独立的能力,要有底气的生活,有份工作快速回归职场才是你最好的底气。
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2024-09-18 17:51
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