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2009年大专毕业至今,我都是在同一家企业上班,任职人事专员,在人力资源部主要是负责招聘工作,在2014年初,超级想换一份工作。因为目前的公司感觉已经是无法再学习到新的知识,对于一个大学生毕业就在这家公司的人,头脑中所有的文化与工作模式方法都是受这家公司的影响。加上2013年大众汽车产业园搬迁至我们城市,我也很想进上海的大企业寻求更专业的HR知识。来让自己成长。很庆信的是我有一位原公司的好同事,正在大众的一个附属公司上班,做的是企业文化与工会模块,她告诉我,他们公司正在招聘一名人力资源专员。我上网搜索了一下这家公司“联晟”。看到招聘要求第一条:全日制本科,当时我就犹豫了,因为我本人是大专毕业,本科是函授性质的,因为学历是我唯一无法改变的东西,因为时间不可能倒回,我就抱着试试的心态投递了简历。我也让我的老同事帮忙询问了一下,是否这家上海企业对于学历的要求是个硬条件,我的老同事告诉我,他们公司对于人才学历这块是硬要求,当时我就打消了应聘的念头,一看上海大众本部的招聘信息,对于学历的要求都是一样,全日制本科以上学历。对于这个刚性要求,我也表示理解,很多他们的招聘信息,宁可选择未毕业的本科生,也不愿意将要求放低成有经验的大专生。当时对于这个企业我是抱着又不服气但又很敬仰的心情,只怪自己当初没把学上好呀。但是破天荒的,第二周竟然接到这个单位的面试邀约电话,当时心情比较激动,请假去面试了。因为汽车工业园在我们城市的最北边了,不看不知道,原来杭州湾工业园区发展的如此繁华,工业园区很大,内部还有很多的附属公司,譬如大众的物流公司。进入这个公司整个综合办公室内,办公的人员都非常年轻化,乍一看基本都是在89年后的人员,整个团队很年轻,面试我的是一个年轻的小伙子,在我这个HR面前,我觉得他显得很稚嫩,因为他们企业是新驻扎到这个城市,对于很多事情都不是很了解,对于面试一个工作跟招聘经验比他丰富的人面前,他显得也有一点点胆怯,但是也很尊敬,整个面试进行了一个小时,中间问了许多相对专业的问题,但是因为自己也是招聘专员,所以很多问题也都是意料中的事情,因为本人也很实诚,不喜欢很多的专业术语,讲诉的都是自己的经验与例子。面试结束都是等待复试通知。听我同事说,那个HR对我的初试还是比较满意的,而且听到我现在的公司,校园招聘都是一人进行的,感觉很佩服,毕竟我是个女生,招聘这个岗位我胜任是没有问题的,只是犹豫我的学历是大专,比较纠结。果然在第二周我接到了复试的电话,这次是主管级别的面试,原先约定好的10点面试,因为主管的会议,等了半个小时才进行,他们主管一看就是很干练的领导,一身的穿着也看的出上海的HR气势也是非常的强,讲话速度也是超级快的。面试问题:1、介绍一下你目前的工作,这个问题我也是随手拿来的,我也看过他们公司招聘岗位的要求,虽然是写了14条,但总结起来也就制定招聘计划、实施招聘跟简单的员工关系工作,我也就着我的工作现状跟他们的要求简单回答了;2、你招聘工作中流动性做大的岗位跟稳定性较好的岗位是很忙?这个也是比较容易的嘛,许多HR都会回答;3、你的离职原因是什么?再常见这个也是面试中再常见不过的问题了;4、你跟我们部门的陆xx是同事,对我们公司有了解一下吗?为什么选择我们公司?我说对于选择你们公司,主要是因为第一贵公司的岗位是我自己觉得能够胜任的,跟我现在工作内容也不近相同,第二上海企业也是我们这边的新型企业,我也希望有学习的机会,对于我的同事那边,我也没有过多的打听贵公司,只是了解了一点。陆XX当初也是我招聘入职到我们公司的。5、常用的招聘渠道有哪些,这些渠道对于人员的招聘有什么区别?这个给也是HR基本都能知道的问题;6、简单的介绍了他们公司这个岗位的工作内容!7、薪资要求?大概的上岗时间?经过大概半小时的交流,她让我在外面稍等一下,等他们的经理面试。因刚巧他们经理不在办公室,当时的面试人员也比较多,又临近午餐时间,安排面试的小姑娘让我再等一会,中餐他们还有人员带饭给我。我就等了将近40分钟,好不容易他们经理回来了,安排面试的小姑娘把我们几个人的简历拿里进去,结果他们经理说下午要赶着去上海开会,先面试一个山东的本科生,因为他马上要回山东的,我是本地人,下次来面试比较方便,我问下次面试那大概要什么时候,安排的小姑娘说要到下周。于是我就回公司上班去了,一路上我心情还挺好,算了一下从我家到那家公司有20公里路。结果下周一并没有通知我,当时我就有点预感了,因为前一次通知是在周一下的,结果周一晚上,我的同事用微信告诉我:他们经理对学历的要求很高,一定要全日制本科生,当时是他们领导之间没有沟通好,所以就不面试了,我说难道连一次面试的机会都没有嘛?他说既然条件都不符合了就省的再跑一趟。当时心情就超级郁闷,感觉是被人从后背狠狠的打了,你说这个上海企业做的专业吧,这个也太夸张了吧。现在回想起来,上周他并不是没有时间面试,而是看到简历是大专,更本就不想面试了,心里是有十万个不服气呀。这算个什么事情呢?之后他们也没打电话跟我说这个情况,就当是我同事通知我了,也就不另行通知了。各位资深的HR你们来说说,这次面试是不是很“受伤”,企业要求高我可以理解,但是也不能这样逗人玩是吧,如果是其他的不合适,我也就认了,这样一句话,之后也没回音了,那至少也打个电话说明一下呀。真有画圈圈“诅咒”他的冲动。
这次面试也让我很泄气,原本像我们这种经验在一般的公司也能当个小小领头人,但是去那些企业我主要是抱着学习的态度,让自己更专业,但是这样的一折腾,我让我觉得进好企业是不是无望了呢?自己也没有一技之长,譬如英语特别好,写作特别好;现在一下子有点失落。我跟我的一个同事分享了这次经历,感觉真是不可思议啊,他也告诉我上海企业可能他的经理级别人物都是985、211的的人才,所以所谓的企业文化都是领导的文化,不相信一个再好的企业对于人员的学历要求是卡的这么死的,应该是他们的领导是这个倾向的,所以企业也就是这样选择人的。各位HR也看看我的经历,来说说大家的看法,这件事情,我是一直都没有办法平复我的心情。
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2024-09-18 17:51
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30楼 谢谢的谢
大家都知道,有学历并不代表有能力,为什么这些企业对学历那么看重呢,甚至本来明显是面试合格的,但就因为学历不过关而被拒绝录用。主要还是其企业文化和人才价值观决定的,因为在他们眼里,学历不只是一个门槛,一个敲门砖,而代表的是一种文化、一种圈子、一种相似的价值观,一个相近的思维模式。毕竟研究生、本科生、大专生还是会有本质的区别,重点大学和一般学校毕业的学生也会有明显的差异,咱不得不承认和正视这一点。
29楼 kaqilu
硬伤啊。。本人今年函授本科毕业,可是很多大企业都是要全日制本科生。。。。唉,没办法,空有一身技能也难敲门
28楼 不一样的天空
学历真的如此重要吗,楼主加油
27楼 王易
经历一次,成长一次。更好的机会在前方召唤你
26楼 万千红子
应该是弟弟或妹妹,你经历一次受伤的面试一定也会收获什么,比如知道你的弱点是什么,自己在以后的招聘中要避免什么,欢迎回访
25楼 格妞妈妈
抱抱楼主,相信好机会在后面。
24楼 登峰者
多一份失败悲催的面试经历也没什么不好, 好的心态是需要经历无数失败才能历练成的,是个人才总会有闪光的机会。
23楼 竹颖
现在好多公司都是这样的! 支持一下!
22楼 方糖2块
最不应该的就是既然要学历,在当初的时候就不要通知不合格人员面试!那家公司的招聘人员都不了解上级领导挑人的特点!
21楼 wangdaniel
每个企业都有每个企业的文化,有些企业十分看重学历,其实也没什么不对,最起码你的学历直接表现了你的学习能力,表现了你在学生阶段的学习态度和学习成果,这也是无可厚非。
在面试中,谁能保证在短短时间内能够全面准确的判断一个人呢?所以硬性的标准虽然可能有失偏颇,却也使主观犯错的机会减少了。
Anyway,也总有企业不是那么看重学历,共勉吧。
20楼 知画
我也遇到过这样的问题。比你好点的是,我连面试机会都没,还不至于那么受伤。呵呵呵。我心仪的公司,要求的是本科。我也只是大专学历,本科还在自考中。前天,我鼓起勇气给那家公司打电话,接电话的HR,那态度真的让我傻眼。一家如此庞大的企业,为什么HR的素质会如此的低?瞬间让我对这家公司的好感降为0。但,还是询问了她是否还在招招聘专员,然后她也问了一些问题。问到学历这个,我犹豫了下,还是回答是本科。因为想着只要能面试,在面试中我再坦白,就算不得也了了心里一件事。之后面试的时间没有乔好,她说再安排,我就知道这面试彻底告吹了。不一会,我的一个网友问我是不是打电话给他们公司了,我问了下公司的名字,果然一致。最后,他告诉我,以后如果接到面试电话也不要去,因为明天就会有个人来直接办理入职,没有面试,据说有背景......听后,我把心中的愤愤不平向他发泄。他告诉我,这就是现实,你能做的除了接受还是接受。我花了10多分钟次平复心情后,仔细地思考着,人际关系,背景确实很重要。
如今的我,成为了个面霸。对HR一知半解,但是始终坚持着要做HR,不达目的不罢休。可,当这一现实给我大头棒喝,连自己都怀疑是否应该继续自己的梦。
Queen佳客
@知画:继续自己的梦,用 继承者 里面金叹的一句话,不管什么情况,我们都保持直行!
知画
@Queen佳客:真的可以吗?现在的我已经不知道路在哪里。
19楼 霖雨love
现在大公司都这样的,虽然进到这种公司对自己的发展会很好,但是我也不喜欢他们的这种招聘模式,有人说:先学会做人才能做好事,这种公司招聘模式就是没做好人。虽然学历高是好事,但是有能力的人不更好吗?这样的公司总会存在的,放弃你是他们的损失,找个适合自己的公司才是最好的。
18楼 lvsp00
也曾遇到过跟你一样的情况,莫气馁,从失败的面试中找到方法,机会都是平等的,加油27票
17楼 辉昕
26票
16楼 紫色2009
不要灰心,机会总会有的。之所以这么失落时因为之前你对应聘的企业期望值过高,其实也没什么,记住这句话:“简单的事情重复做,你就是专家;重复的事情用心做,你就是赢家。”送给你!
Queen佳客
@紫色2009:谢谢亲!坚持努力不放弃,加油!
15楼 罗家人
相信很多企业都有自己的要求或者说标准,没关系,充实自己,相信:东家不亮西家亮,是金子总会发光的!支持一票!
14楼 静走人生
是啊!是很让人生气,但是就像你所说的,如果你有一技之长,比如英语或者文笔好,是不是结果就会不一样呢?如果你是那个面试你的HR,也许你也会拒绝面试者,也许并不是学历的问题,没有选择你也许是他们真的觉得你不适合,也可能他们并没有看到你的好,所以招聘有时候就像是做选择题一样,看着对头的“脸”未必就是正确的答案。如果想学习,谁也阻挡不了你的脚步的。加油,还有消消气!
Queen佳客
@静走人生:谢谢亲
13楼 星草感觉
11
12楼 小脚
共鸣啊,之前我也是很想去一家公司,也是因为学历问题,硬伤啊~支持,13票
11楼 劝世贤文
有试过同你一样的遭遇。
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