三茅
VIP
创作中心 学习中心 会员中心
目录

推荐 初触“三茅”

作者 九月季秋 更新于:2014-03-16 00:47 1374
此文已参与投稿活动
形形色色话招聘
铛铛铛铛!说到前几期征文比赛,我们发现不论主题定啥,都有网友执着地写招聘的事儿!那么,这个月,我们干脆就来聊招聘...  我要投稿 >


        我从未读过大学,甚至连高中的门都没进过,更别说方向朝南朝北,只在兵役后到地方广电学校进修过中专,说起来真汗颜。

        时光荏苒,一晃参加工作已经二十余年,是个以体力劳动和简单技术赖以生存打工者中的一员。这期间相隔几年就会换一个单位工作,到现在为止应该不下六、七个。因为自己文化层次低、知识量溃乏,到每个单位工作,基本就是个寻常的基层员工,但我不甘心,很多时间都喜欢看看自己有兴趣的书籍增加知识,并在一定的时间内自学会了电脑,开始使用QQ等即时通工具。

        三年前,在另一个单位偶然遇到现在的老板来公司推荐自己的业务时结识。我本是那单位老总的驾驶员,通过结识与现老板有了合作往来,熟悉后经常一起聊聊各种观念和看法,他觉得我的性格与之很多地方相合,随即问是否愿到他公司发展。原本以为是个玩笑话我没当真,结果相隔一年后(即两年前)他又再提起。我觉得他是真正的看得起我,再不能失信于他,便来到了现在的单位。

        在入公司之初,自我定位先做行政兼做少量HR的工作,只晓得做自己能做的事,其它不懂的根本不敢接手,更别说用自已的经验和知识或技术去与员工们进行沟通交流,以及为他们解析个人职业规划等问题。为了让自己能做好本职工作不至于让人看不起,遇到做不来的就百度或加入对工作有用Q群里去咨询,就这样边在网上学习边摸索,还自我感觉差强人意的做到现在。

        今年元旦的第二天,工作之余在QQ和网站上转悠,偶然间发现QQ内弹出一个群推荐消息,是有关于人力资源的。心里就在想?难道又是本地那个冷清得无言以对的“XX人力资源总群”发来什么考证的消息吗?真烦人。对我没帮助不说,一天里头像还不停的闪烁,点开又会是考某种证的消息。管他呢?瞧瞧也不犯错,就加入进去。结果,进入后才着实让我感受到特别的不一样,里面的人那是相当的多,有班主任和学习委员等等,而且大家都不象有些群里胡侃花边新闻和某某荤段子什么的。都在聊着有关人力资源类的话题,全是我这个半路出家的“粗料”不曾看到和了解的问题,傻眼了。静悄悄的呆在一个角落不敢发言,就这样偷偷地观察了好几个小时,看得正起劲,突然冷不丁的出现一个消息“新加群的同学,请按格式修改自己的昵称,学号+昵称”。咦!这是学校吗?还需要学号?难道还真有班级和年级咯?别慌,再看看。果不其然一会儿就又出现一条消息:午间休息时间,还没来得及打卡的同学,饭后记得参加学习哦https://www.hrloo.com/dk/。哈哈,这真是有点‘踏破铁鞋无觅处,得来全不费功夫’的感觉。赶紧赶紧的点击链接进入网站,申请注册领取学号修改了群里的昵称,这下才慢慢地在网站内去摸规矩。原来还真有年级、班级之分,栏目之丰富是我从未所见(确实是我短浅)。并且还有HR行业很多资深大神的经验分享和实用的资料。人力资源的“六大模块”全都有,还有比较现实的案例分享以及本站很多很多人写的学习笔记和总结。这用对我来说,太有用了,看来我是幸运的,终于遇到能帮助自己解决工作中难题的贵人了。每天按时9:30之前打卡,下载奖励的实用资料。但总还觉得不够,积极坚持打卡,终于进了勤奋班。虽然我是个有两年这个行业的经验,跟学习过这个行业的大家比起来,可是太微不足道了,我想今后的岁月,经过在三茅的学习,我会在这条路上越走越宽阔的。

        自进入三茅网两月余来,一直都不曾写过总结,这次试着用自己的话简单的写点感觉(再说我也真是写不出有水平的,希望以后能越写越受看),如有看到的同学请将就着吧,如果您觉得我说得太浅显,希望您尽情的扔砖头,只因您的拍砖会给我长足的进步。谢谢三茅,谢谢一起学习的同学们。


        ――写在3.15。敬请拍砖打假。

4

2

10

想跳槽加薪?先让简历亮眼!
求职没方向?职引简历AI帮写岗位JD;投意向岗位?职引简历精准匹配岗位;无个人优势?职引简历挖掘梳理经验;精准表达难?职引简历润色优化语言;格式调不好?职引简历排版清晰美观。>>点击去使用<<
2024-09-25 11:58
此文已参与投稿活动

形形色色话招聘

铛铛铛铛!说到前几期征文比赛,我们发现不论主题定啥,都有网友执着地写招聘的事儿!那么,这个月,我们干脆就来聊招聘吧!一次... 我要投稿>
F80小安

10楼 F80小安

我是表达敬意滴

2014-07-23 15:36:26 回复 赞(0)

九月季秋

@F80小安:谢谢小安光临,喜悦之情,无以言表。

2014-07-23 18:25:40回复
房阿秋

9楼 房阿秋

秋哥,我是专门来表达我对你的敬佩的~~~

2014-06-03 13:17:40 回复 赞(0)

九月季秋

@房阿秋:谢谢光临!敬佩不敢当,互相帮助吧。

2014-06-03 14:21:13回复
小水啊

8楼 小水啊

对秋哥,又多了一份了解!

2014-05-16 14:18:47 回复 赞(0)

九月季秋

@小水啊:谢谢小水光临,我依然一如既往的学习。

2014-05-16 17:51:36回复
郑志杰ansen

7楼 郑志杰ansen

好'很实在!

2014-04-17 21:23:14 回复 赞(0)

九月季秋

@志气而杰出:很踏实的语句,兄弟,我们携手共进!

2014-04-17 21:31:10回复
出太阳了

6楼 出太阳了

甚是敬佩秋哥,或许会说我这是:站着说话不腰疼,毕竟没有经历过秋哥所经历的,但是我知道秋哥是值得我去学习的。嘻嘻,要记得我的签名哦、、、、

2014-04-17 21:21:50 回复 赞(0)

九月季秋

@出太阳了:不会忘记,您们给了我信心,也给足了勇气。谢谢!一路同行。

2014-04-17 21:29:46回复
字在生活

5楼 字在生活

老乡!我来顶一个。

2014-04-17 08:57:57 回复 赞(0)
HR陈勇

4楼 HR陈勇

支持,顶

2014-04-17 08:50:30 回复 赞(0)

九月季秋

@毎段路都是1種领悟:谢谢支持,请观看后一篇,里面有您哟

2014-04-17 21:28:01回复
辉昕

3楼 辉昕

14票支持

2014-03-17 16:49:54 回复 赞(0)

九月季秋

@志昕:谢谢您的支持,让我信心倍增。

2014-03-17 17:56:00回复
Qiris

2楼 Qiris

为真诚和勤奋点赞!投上第10票

2014-03-17 13:39:48 回复 赞(0)

九月季秋

@Qiris:谢谢您支持的投票。我别的没有什么,唯以真诚待人,勤奋面对工作与生活,才能对得起大家。一起努力!

2014-03-17 17:54:57回复
忘记若水

1楼 忘记若水

加油 投票支持

2014-03-16 21:18:23 回复 赞(0)

九月季秋

@忘记若水:谢谢,有您一起。我会倍加努力!共同进步。

2014-03-16 22:21:56回复

下载APP
下载APP
与更多HR互动交流
300万+人已下载
下载APP
与更多HR互动交流
关于作者
在生活中学会坚持,在学习中学会努力,环境造就人。
最新内容
劳动争议纠纷中的补偿金和赔偿金怎样区分?一文讲清
6小时前    热点资讯
重要|微信聊天、钉钉记录能证明劳动关系吗?
6小时前    其他资讯
张丽俊丨管人,就干这5件事
10小时前    热点资讯
【人社日课】可以在领取失业保险金期间缴纳社保费吗?
12小时前    热点资讯
刘润丨2024,中国餐饮四大趋势
13小时前    热点资讯
资金结构是什么意思
1天前    通用技能
银行出具的资金证明是什么
1天前    通用技能
资产负债表预收账款是什么意思
1天前    通用技能
资产负债表中的商誉是什么意思
1天前    通用技能
处置固定资产属于什么活动
1天前    通用技能
资产分类是什么
1天前    通用技能
资产注入什么意思
1天前    通用技能
资产减值损失负数是什么意思
1天前    通用技能
盘点资产什么意思
1天前    通用技能
知识资产是由什么组成
1天前    通用技能
资产负债表应交税金负数是什么意思
1天前    通用技能
回购资产是什么意思
1天前    通用技能
模拟资产负债表是什么
1天前    通用技能
资产负债表可以反应什么
1天前    通用技能
自然资源资产指什么
1天前    通用技能
资产信用是什么
1天前    通用技能
资产负债表总额是什么
1天前    通用技能
资产负债表的基本要素有什么
1天前    通用技能
股东资产是什么
1天前    通用技能
资产负债表怎么报送
1天前    通用技能
资产负债表为什么用权责发生制
1天前    通用技能
资产评估可以评估什么
1天前    通用技能
千万资产怎么理财
1天前    通用技能
资产负债情况表明什么
1天前    通用技能
合凡资产怎么样
1天前    通用技能
固定资产怎么用
1天前    通用技能
怎么对资产进行估值
1天前    通用技能
无形资产服务费是什么
1天前    通用技能
预付账款怎么是资产类
1天前    通用技能
怎么查企业的固定资产
1天前    通用技能
固定资产什么时间可以抵扣进项税的
1天前    通用技能
资产负债表的编制原理是什么
1天前    通用技能
资产负债表的原理是什么
1天前    通用技能
权益资本收益率是什么
1天前    通用技能
流动资产小于流动负债属于什么结构
1天前    通用技能
股票中总资产什么意思
1天前    通用技能
达到什么标准属于固定资产
1天前    通用技能
资产转让和出售有什么区别?
1天前    通用技能
资产负债表中预收账款为负数是什么意思
1天前    通用技能
股票是属于什么资产
1天前    通用技能
资产负债表的期末数是什么意思
1天前    通用技能
资产负债表反应的是什么内容
1天前    通用技能
怎么资金转移
1天前    通用技能
资产化什么意思
1天前    通用技能
资产负债表中应付职工薪酬是什么意思
1天前    通用技能
无形资产是什么意思?
1天前    通用技能
资产负债表应收账款负数什么意思
1天前    通用技能
资产结构中最重要的关系是什么
1天前    通用技能
资产评估业务的基础是什么
1天前    通用技能
资产负债表中未分配利润负数是什么意思
1天前    通用技能
资产负债表水平分析表怎么做
1天前    通用技能
网站属于什么无形资产
1天前    通用技能
轻资产战略是什么意思
1天前    通用技能
怎么分析资产负债率
1天前    通用技能
固定资产入账金额包括什么
1天前    通用技能
第一资产是什么
1天前    通用技能
流动资产和非流动资产是什么意思
1天前    通用技能
固定资产原价什么意思
1天前    通用技能
资产负债表中的负债合计是什么意思
1天前    通用技能
处置固定资产是什么意思
1天前    通用技能
个人资产显示负债是什么情况
1天前    通用技能
什么叫个人金融资产
1天前    通用技能
资产负债表什么样
1天前    通用技能
固定资产原始价值包括什么
1天前    通用技能
预收账款属于什么资产
1天前    通用技能
什么叫做资产证券化
1天前    通用技能
交易性金融资产一般指什么
1天前    通用技能
股票的总资产是什么
1天前    通用技能
总资产收益率代表什么
1天前    通用技能
利润表与资产负债表有什么关系
1天前    通用技能
资产负债表年初余额是什么
1天前    通用技能
日本通缩30年什么资产涨
1天前    通用技能
什么叫碳资产管理
1天前    通用技能
资产明细表怎么做
1天前    通用技能
服务不动产和无形资产是什么意思
1天前    通用技能
什么情况做资产评估
1天前    通用技能
出售无形资产是什么收入
1天前    通用技能
怎么进行资产评估
1天前    通用技能
无形资产摊销是指什么
1天前    通用技能
什么叫加密资产
1天前    通用技能
资产负债表怎么弄
1天前    通用技能
无形资产和有形资产有什么区别
1天前    通用技能
资产清单怎么做
1天前    通用技能
资产评估讲的是什么
1天前    通用技能
什么需要资产评估
1天前    通用技能
资产证券化的过程是怎么样的
1天前    通用技能
企业怎么评估资产
1天前    通用技能
怎么评估无形资产
1天前    通用技能
无形资产采用什么方法摊销
1天前    通用技能
资产抵押是什么
1天前    通用技能
固定资产清理怎么理解
1天前    通用技能
固定资产明细是什么
1天前    通用技能
什么才是优质资产
1天前    通用技能
负债资产比率是什么
1天前    通用技能
个人独资企业转让资产怎么交税
1天前    通用技能
创作者协会
直播推荐 更多 >

人力专业知识第19章考点梳理

万红coco  

已结束 可回放 443

人力专业知识第18章考点梳理

万红coco  

已结束 可回放 334

【员工关系篇】直播答疑-09月

劳动法刘老师、课程班主任 等3人  

已结束 可回放 1340

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了