积极响应小文子的号召,坚持每周写一篇总结。最近时间稍微多一些,有更多的时间写一些心得体会什么的,今天说说这段时间从评论中学到的。
上周写了一篇征文《赔本赚吆喝——服务业招聘之难》https://www.hrloo.com/rz/157078.html发表后承蒙小文子童鞋的抬爱,推荐到首页,不到一天的时间收到了很多HR的评论,有对我文章中一些观点的肯定,更多的是资深HR们的一些建议和意见。首先非常感谢苦苦、紫轩阁等HR前辈的非常好的建议,是你们让我在招聘这项工作中又开阔了不少思路。虽然我现在负责的版块并不是招聘这块,但对我自己,我是希望把HR这条路不仅越走越远,而且要越走越宽,所以对于每一个可以学习的机会我都不愿意错过,是这些无私的HR前辈们,不断地给我们鼓励与好的建议,让我再一次为三茅感动。
好啦!发表完煽情的感概,回到主题,说说每次收到评论后的实际想法,我自己每次写一篇总结,一般都会写出自己对某个模块的一些看法,同时也是想抛砖引玉的希望收获其他HR的宝贵的建议,令人欣喜的是,每次我这块砖都能引出不少美玉,越来越觉得从评论中能学到比自己写总结本身更多的知识,这是一个开拓思路的过程,因为每位HR所在的领域都不同,因此解题的思路都会不同,又或是我们所在的领域相同,但是每位HR工作的年限、擅长的领域、遇到的类似问题都有着不同的处理方式,相互的沟通就像头脑风暴一样带给我新的思考方向。我们现在每天的打卡,其实就是在看HR牛人对每天议题自己的评论看法,然后再以评论的方式与各位牛人讨论分享,不断碰撞思想的火花。这实在是一个太好的学习的过程。
第三再谈谈关于评论与回复的态度所显示的HR的素养,因为我本身道行尚浅,所以一般每位HR给我留言我都会认真记录,给予回复,但是对于像秉骏哥这样的牛人,估计每天都要收到上百的评论内容,但是对于HR们给出的无论是一些自己遇到的问题还是表示敬仰的话语,都能礼貌性的给予回复,让我真心佩服,这该是多少年HR岗位的历练所沉淀出的职业素养啊!于是我也决计以后要以更加耐心的态度对待到办公室投诉的员工,以更细心的品质对待自己的工作,对待自己在三茅网每天的学习。
其实只要有心,每件事、每个人都会有值得我们学习的东西,以积极的心态、阳光的心继续做一个充满正能量的HR,这是我一直努力的!
2楼 Alian8
其实只要有心,每件事、每个人都会有值得我们学习的东西,以积极的心态、阳光的心继续做一个充满正能量的HR,这是我一直努力的!
我也一直同楼主的心态一样,一直固执的认为,只要用心,一切都可以做得很好。即使没有成功,但我们用心的去做了。
1楼 沉默的流星
有志者事竟成,破釜沉舟百二秦关终属 楚;
苦心人天不负,卧薪尝胆三千越甲可吞吴
祝您开心每一天,每天都有新收获。学习了