同学们，大家周二上午好。
时间一周一周的过得真快，又到了大卡准备下周9：30资料的时候了。最近大家有没有什么工作被难住了呢？如果你有这种难堪经验的话，那就赶快来把你下一阶段的工作重点告诉给大卡吧，大卡会根据你的意见，来规划下周9：30资料的主题，帮助大家更好的完成工作。9：30资料的目的也就是为同学们提供更实际的援助，所以，同学们要算好提前量，早些把你下阶段的事务告诉给大卡，这样在大卡在制作出来资料以后，就正好能够赶上帮助你完成任务了。
另外，大卡呼吁同学们，在提出你的需求的时候，要尽量把话题精确一下。有很多同学都只是跟大卡说：“大卡，我下周要做招聘了，需要招聘方面的资料。”、“大卡，我下周的重头戏是给同事们上社保，请在这个方面帮助我。”这样就显得太过宽泛，大家在提需求的时候，最好是能够把你最需要补充的那个薄弱点提出来，比如我要做招聘工作，我对筛选简历的方法了然于胸，但我在面试的技巧把握上还需要加强，我可以提一个“面试方法大全”，这样之类的。
现阶段，相当一部分同学都只是提到了某一个模块工作的名称，比如培训、绩效，而没有把自己最需要补足的详细知识点描述出来，这样大卡在制作资料的时候，可能未必能够很精准的符合同学们的需要，所以，请同学们在描述你想要的资料的时候，要尽量细致一些。
现在，你可以在下面的评论中，写出你最想要的资料主题。
最后，同学们要记得在每天9：30前完成打卡，然后去下载当天的资料学习哦：
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2楼 白金甲壳虫
大卡，可不可以做职业生涯规划的系列专题？比如怎么样对现有情况分析，怎样规划未来的发展。因为我发现最近很多在班级里提问的卡卡们都出现非科班出身，跨界工作等要怎么规划HR的职业生涯的问题。我觉得这个问题挺系统的，不是一天两天可以完成的，所以希望能做一个系列的打卡学习。
journeyDJ
@白金甲壳虫：我就是非科班出身，我也希望有这样一个专题！谢谢甲壳虫的提出！大卡、大卡，可以吗？可以吗？
1楼 半神赎罪
我希望来点实战操作的资料，理论这些东西不接地气，而且太浅，搞过的人大多都明白，没搞过的还是搞不懂