本月各部门根据本部门培训需求,积极开展培训,总体来说培训效果良好。
1.公司领导牵头组织培训,各部门积极配合。根据本部门业务需求,先后组织主讲四场次培训,主讲车间班组长管理、现场5S、精益生产等方面知识,丰富了管理知识、管理技能,得到参训人员的一致好评。
2. 顺利完成三期服务培训。由营销公司牵头的秋收服务培训,2014年已成功完成三期培训,共有83名员工参加,本次培训采取理论与实践相结合的形式,研究院、质量管理部、工艺工程部分别选派专业知识扎实的培训讲师进行培训指导,进行理论与实践考试,考试不及格的进行再培训,直至合格。组织过程较为严谨,培训人员在剥皮机和割台方面的理论与实践操作方面均有较大提高。
3.质量管理部开展专项培训,重点针对产品质量要求,检验技能等开展系列培训。由于跟营销公司服务培训有冲突,仅完成两项培训,但参训人员培训态度认真,均做了详细的培训记录,培训效果较好。
1楼 灰狼
这样的总结好,应该多练练
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