三茅
VIP
创作中心 学习中心 会员中心
目录

【母亲节】征文——产假的记忆

作者 加油无止境 更新于:2014-05-08 16:00 1105
此文已参与投稿活动
薪酬、绩效、考证、美文大PK
总结频道越来越专业、越来越好玩儿,本月征文比赛话题依旧丰满:1、薪酬、绩效方面。薪酬,困扰HR的“心愁”,你在薪...  我要投稿 >

大家都知道,只要有人的地方就有明争暗斗,虽不像宫廷剧中表现的那么凶残,但是对于大多数女性来说也是很不易的,尤其是即将当上职场妈妈的女性!

 

犹记得当年自己刚怀孕不久时,知道了平时跟自己关系挺好的公司领导就在瞒着自己招聘接替的人时,虽然也对自己说公司也是没有办法的事,自己产假时总要有人来做自己的工作吧,但自己心里多少有点还是有点不舒服的。

 

尤其当年公司空降了一位凌驾于各位公司各位创建公司的元老级领导的大领导,领导们之间也内斗的厉害,我们这些小员工就得更加谨慎的来自保,新的大领导想方设法要招聘属于自己的人,一开始原来的领导就挡了回去,新来的领导也没说什么,但看得出是位比较阴险的人物,在多次与我们现有的办公室员工套近乎失败后,据了解其就开始暗地里在找合适的人试图来代替我们。

 

当我回去生产时,那位大领导就又向原来的领导们提出招聘一个人来代替我的部分工作,所以在我月子还没做完时,我的一位比较要好的领导来看我时就跟我透露了这个信息,并且让我自己再考虑下是否愿意早点结束产假去公司上班。

我是属于剖腹产的,恢复本来就比顺产的会慢一点,而且当时腰都直不怎么起来,我考虑再三,也跟家人商量了,最后决定还是不提前去上班了。总归命要紧啊,工作没了可以再找的啊!不知道其他职场姐妹们是否有做完月子就上班的经历?我估计就算有,应该不会多吧?毕竟生完孩子可是元气大伤的啊!

 

就这样,等我休满了四个半月的产假后,回到了公司后就感觉自己好像没什么事做了,工作已经分配给两个人做了(其中一个就是我上面提到的新来的大领导招聘的新人)。也好,反正我不是还需要休哺乳假么?自己这样安慰自己!

也就是在这个接下来一年的哺乳期里,等到孩子渐渐不吃母乳后,我后来就开始重新找工作了,没等哺乳期结束,我就重新找到了一个新工作,开始了自己新的生活。

 

现在都已经过去很久了,但对于这段记忆,自己还是记忆犹新!当时自己可是充分了解了以前一直听说过的为什么很多职场女性不愿意生孩子的感觉了啊!

 

一年一度的母亲节又到了,在此分享了自己产假时的一些记忆,也算给各位职场妈妈们加油了!希望各位职场妈妈都能顺顺利利的休完产假、哺乳假,能以更好的状态回到职场中去!

 

在此,还想跟各位没生宝宝的姐妹们说一下,其实早点生完对于职场女性来说也未必不是一件好事哦!

2

1

5

想薪资翻倍?先升级简历!
你的简历是否已过时,无法展示你真正的价值?即使暂时不找工作,也该为未来的机会做好准备。我们的AI简历优化服务,快速升级你的简历,让你的技能与经验焕发新光彩,助你在职场中脱颖而出,开启加薪之路!
2024-09-18 17:51
此文已参与投稿活动

薪酬、绩效、考证、美文大PK

总结频道越来越专业、越来越好玩儿,本月征文比赛话题依旧丰满:1、薪酬、绩效方面。薪酬,困扰HR的“心愁”,你在薪酬设计和... 我要投稿>
佛山Shevry

5楼 佛山Shevry

唉,职场准妈妈是不易当的,为了生宝宝会付出很多,我第一胎可是把什么假都休完了才回去上班的,现在二胎就不好说了。

2014-05-13 16:43:49 回复 赞(0)

加油无止境

@佛山Shevry:我也是都休完了的,但是回去后发现原来的工作已经给别人做了啊,所以休完了哺乳假就换工作了!

2014-05-13 17:30:19回复
heyyheyy

4楼 heyyheyy

我的BB现在4个多月,14年元旦出生的,相对你而言我公司比你那间公司好多啦,我孕期过得没那么担心,领导知道这事以后把我的工作量减少了,增加了一个人,休完98天的产假回来正常上班。

2014-05-09 16:14:23 回复 赞(0)

加油无止境

@heyyheyy:你还是比较幸运的啦!可是你回来后那个增加的人去做什么了啊?

2014-05-09 18:41:55回复

heyyheyy

@在吹的风:还在我们部门呢,我们公司规模增大了,所以她现在还是在这里。

2014-05-26 11:15:16回复
青梅煮酒

3楼 青梅煮酒

请在日志的主题征文页面(http://www.hrloo.com/rz/zw)点击我要投稿,选中这篇文章投进去,就可以参加征文。征文作品请保证是原创哦。

2014-05-08 14:41:54 回复 赞(0)

加油无止境

@青梅煮酒:我刚才又点击进去投稿了,但是说我已经投过稿了啊?现在到底我这样算是投过稿了么啊??

2014-05-08 16:05:59回复
青梅煮酒

2楼 青梅煮酒

文章标题请加入【母亲节】标识

2014-05-08 14:41:49 回复 赞(0)
加油无止境

1楼 加油无止境

姐妹们如果也有相关的话题也可以一起讨论下哦!

2014-05-08 12:44:47 回复 赞(0)

下载APP
下载APP
查看更多干货公益直播
300万+人已下载
下载APP
查看更多干货公益直播
关于作者
这个家伙很懒,什么也没有留下~
最新内容
岗位绩效工资意思是什么
16小时前    通用技能
表型数据是什么意思
16小时前    通用技能
岗位奖金意思是什么
16小时前    通用技能
数据量pb是什么意思
16小时前    通用技能
岗位晋升是什么意思
16小时前    通用技能
数据蒸馏是什么意思
16小时前    通用技能
岗位类别专技是什么意思
16小时前    通用技能
岗位联动是什么意思
16小时前    通用技能
岗位描述是什么意思
16小时前    通用技能
数据镜像是什么意思
16小时前    通用技能
岗位排名是什么意思
16小时前    通用技能
数据财政是什么意思
16小时前    通用技能
岗位聘书是什么意思
16小时前    通用技能
精准数据是什么意思
16小时前    通用技能
岗位倾斜是什么意思
16小时前    通用技能
分类数据是什么意思
16小时前    通用技能
岗位权限是什么意思
16小时前    通用技能
岗位缺口是什么意思
16小时前    通用技能
数据汇聚什么意思
16小时前    通用技能
岗位认定是什么意思
16小时前    通用技能
数据mapping是什么意思
16小时前    通用技能
岗位认证是什么意思
16小时前    通用技能
数据对齐意思是什么
16小时前    通用技能
岗位实习是什么意思
16小时前    通用技能
数据体量是什么意思
16小时前    通用技能
岗位适应度是什么意思
16小时前    通用技能
数据来源是什么意思
16小时前    通用技能
岗位数量是什么意思
16小时前    通用技能
数据追溯是什么意思
16小时前    通用技能
岗位双选是什么意思
16小时前    通用技能
数据落标是什么意思
16小时前    通用技能
岗位特征是什么意思
16小时前    通用技能
数据对接什么意思
17小时前    通用技能
源数据是什么意思
17小时前    通用技能
岗位推介会是什么意思
17小时前    通用技能
数据量级是什么意思
17小时前    通用技能
岗位脱产是什么意思
17小时前    通用技能
网格数据是什么意思
17小时前    通用技能
岗位外包是什么意思
17小时前    通用技能
岗位系数是什么意思
17小时前    通用技能
数据校正是什么意思
17小时前    通用技能
coa数据是什么意思
17小时前    通用技能
岗位写实是什么意思
17小时前    通用技能
bom数据是什么意思啊
17小时前    通用技能
岗位薪资是什么意思
17小时前    通用技能
基础数据是什么意思
17小时前    通用技能
岗位性质指的是什么
17小时前    通用技能
定性数据是什么意思
17小时前    通用技能
岗位学历指的是什么
17小时前    通用技能
大数据技术和大数据应用的区别
17小时前    通用技能
岗位职责中amp是什么意思
17小时前    通用技能
数据采购是什么意思
17小时前    通用技能
高强度工作是什么意思
17小时前    通用技能
数据加速什么意思
17小时前    通用技能
高危职业是什么意思
17小时前    通用技能
ppi数据是什么意思
17小时前    通用技能
高校毕业生岗位是指应届生吗
17小时前    通用技能
数据位是什么意思
17小时前    通用技能
个案工作是什么意思
17小时前    通用技能
纵向数据是什么意思
17小时前    通用技能
个人业绩是什么意思
17小时前    通用技能
数据流向什么意思
17小时前    通用技能
个人职业年金是什么意思
17小时前    通用技能
数据实体是什么意思
17小时前    通用技能
个体工作是什么意思
17小时前    通用技能
测序数据量是什么意思
17小时前    通用技能
各项规章制度是什么意思
17小时前    通用技能
数据检索是什么意思
17小时前    通用技能
跟进工作是什么意思
17小时前    通用技能
数据回写是什么意思
17小时前    通用技能
工厂pc职位是什么意思
17小时前    通用技能
dsm数据是什么意思
17小时前    通用技能
工伤和工作中受伤有什么区别
17小时前    通用技能
工伤中上班途中如何定义
17小时前    通用技能
数据贸易是什么意思
17小时前    通用技能
工时制意思是什么
17小时前    通用技能
数据处理者的定义
17小时前    通用技能
工薪岗位是什么意思
17小时前    通用技能
idc数据是什么意思
17小时前    通用技能
工作11116是什么意思
17小时前    通用技能
数据关联是什么意思
17小时前    通用技能
工作855是什么意思
17小时前    通用技能
云计算大数据是什么意思
17小时前    通用技能
工作888是什么意思
17小时前    通用技能
数据出海是什么意思
17小时前    通用技能
工作base是什么意思
17小时前    通用技能
数据回显是什么意思
17小时前    通用技能
工作bf是什么意思啊
17小时前    通用技能
数据沉淀什么意思
17小时前    通用技能
工作gap期是什么意思
17小时前    通用技能
还原数据是什么意思
17小时前    通用技能
工作jd是什么意思
17小时前    通用技能
ai大数据是什么意思
17小时前    通用技能
工作op是什么意思
17小时前    通用技能
工作ot是什么意思
17小时前    通用技能
数据资产化的意义
17小时前    通用技能
工作sop是什么意思
17小时前    通用技能
数据api接口是什么意思
17小时前    通用技能
工作安排是什么意思
17小时前    通用技能
cass方格网数据意思
17小时前    通用技能
创作者协会
直播推荐 更多 >

人力专业知识第17章考点梳理

万红coco  

直播中 324

【员工关系篇】直播答疑-09月

劳动法刘老师、课程班主任 等3人  

09-24 19:30 92

人力专业知识第16章考点梳理

万红coco  

已结束 可回放 302

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了