【09月18日打卡总结】1、制订制度时,下列
作者 hrhpf
2012-09-18 10:13
298
1、制订制度时,下列哪些方面你会去注意规避风险?(可多选)
A、制度的制订和颁发程序 B、 员工违纪处罚标准和依据 C、处罚程序 D、员工确认 E、其它(请说明)
2、规避风险,具体是怎么做的?注意事项有哪些?
1、制订制度时,下列哪些方面你会去注意规避风险?(可多选)
A、制度的制订和颁发程序 B、 员工违纪处罚标准和依据 C、处罚程序 D、员工确认 E、其它(请说明)
2、规避风险,具体是怎么做的?注意事项有哪些?
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1、制订制度时,下列哪些方面你会去注意规避风险?(可多选)
A、制度的制订和颁发程序 B、 员工违纪处罚标准和依据 C、处罚程序 D、员工确认 E、其它(请说明)
这方面的知识很欠缺,但我感觉这个很重要都
2、规避风险,具体是怎么做的?注意事项有哪些?
在制度的制定和颁发好像是规定要经过员工代表同意和工会确认才可以生效,这个都有保留程序的,
B项处罚员工一定要有理有据,这在哪个企业都是这样的,当然对于一些小企业可能没有,但一般有心理契约的,
C处罚程序我们都要员工签字,并留存
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2024-09-25 11:58
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