【09月24日打卡总结】本帖最后由蓝天198
作者 蓝天1986
2012-09-24 15:11
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1、你们的社保购买基数的标准是怎样的?
A、按最低工资标准 B、按上年度当地职工月平均工资标准
C、按员工实际工资,最高不超B的3倍 D、介于A—B—C之间(请详细说明)
2、具体是如何操作的?应注意哪些细节?
1、你们的社保购买基数的标准是怎样的?
A、按最低工资标准 B、按上年度当地职工月平均工资标准
C、按员工实际工资,最高不超B的3倍 D、介于A—B—C之间(请详细说明)
2、具体是如何操作的?应注意哪些细节?
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本帖最后由 蓝天1986 于 2012-9-24 15:27 编辑
1、你们的社保购买基数的标准是怎样的?
A、按最低工资标准 B、按上年度当地职工月平均工资标准 C、按员工实际工资,最高不超B的3倍 D、介于A—B—C之间(请详细说明)
C、按员工实际工资,最高不超B的3倍
2、具体是如何操作的?应注意哪些细节?
1)金华每年6月底在金华劳动保障网发通知,每年7月进行社保缴费基数调整,我们公司普通员工按平均缴费基数上报,基本与员工实际工资相符,相差不多,主管级及以上员工按实际工资,最高不超过社保规定的最高缴费工资。缴费基数总额与公司员工工资总额差不多。 企业单位职工(含事业单位非编人员)缴费基数按照本人上一年度月平均工资申报,且缴费基数上限为8930,下限为1790,平均不得低于1970。申报基数尾数“四舍五入”以十元为单位,申报时间为6月26日至7月20日。
1、基本养老保险:各类企业及其职工、机关事业单位和社会团体的编制外聘用人员、民办非企业单位及其职工缴费比例自2009年1月1日起从26%调整为22%(其中:单位14%、个人8%);城镇个体劳动者缴费比例从2009年4月1日起,从20%调整为18%;事业单位在编人员缴费比例为30%(其中:单位22%、个人8%)。
2、失业保险:单位缴费比例2%,职工个人1%(城镇户籍人员)。
3、基本医疗保险:单位缴费比例7.5%,目前暂按5%,职工个人不缴费。
4、工伤保险:单位缴费比例按一、二、三类行业,分别为:0.5%、1%、2%,并按规定浮动,职工个人不缴费。
5、生育保险:单位缴费比例0.5%,职工个人不缴费。
2)当月15日之前入职的当月就开始交社保,15日之后入职的次月开始交社保,我们是每月25日之前到社保处办理参保、中断,当月生效。参保后到社保信息窗口领单子,带着单子到农行、建行、工行、中国银行四家选一家指定点办理社会保障卡。
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