1、除了五险一金/意外险/带薪假外,你们还有哪些福利?(可多选)
1、全勤奖每月50元;
2、工龄奖满1年50,200封顶;
3、餐补,10元/餐,公司包中餐,故办公室人员无此项;
4、话费补贴,不同职位补贴不一样;
5、年度健康体检,因公司有一老员工得癌症才加的。。
6、员工生日会,这个是在员工月会上一起过的,一起吃蛋糕,气氛不错;
7、年度旅游,对入职时间有限定的。。
8、喜庆礼金/礼品,600元每人;
9、奉年过节聚餐,发放过节费/礼品,聚餐有,礼品看情况啦,比如这次,你知道我们发什么吗
10、项目奖/季度奖/年终奖,只有13薪;
就这么多啦!
2、具体是如何规定和执行的?应注意哪些细节?
基本按照公司规章制度走。细节的话,比如年度旅游吧,应该是全员去嘛,不应该把刚入职时间不长的职员排除在外。再有就是招聘专员也属办公室人员,外出招聘难免中午回不来,每次报销很不方便。。
3、今年中秋国庆你们有什么具体福利?
神啦,为嘛过个秋连个月饼都木有,直接给我们发了两瓶酒。。
虽然的不喜欢吃月饼,可我也不喝酒的呀。。