【10月10日打卡总结】1、你会参加什么类型
作者 抹茶绿
2012-10-10 16:03
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1、你会参加什么类型的这种现场招聘会?(可多选)
A、单一学校或学院组织的 B、多个学校联合举办的 C、教育部门主办的 D、人才市场或民办机构举办的 E、其它(请详细说明)
2、你是如何做的?具体的细节和注意事项有哪些?
1、你会参加什么类型的这种现场招聘会?(可多选)
A、单一学校或学院组织的 B、多个学校联合举办的 C、教育部门主办的 D、人才市场或民办机构举办的 E、其它(请详细说明)
2、你是如何做的?具体的细节和注意事项有哪些?
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1、你会参加什么类型的这种现场招聘会?(可多选)
A、单一学校或学院组织的 B、多个学校联合举办的 C、教育部门主办的 D、人才市场或民办机构举办的 E、其它(请详细说明)
2、你是如何做的?具体的细节和注意事项有哪些?
我们由于行业的特殊性,要求的多的有一定工作经验的社会人士,所以参加毕业生的招聘生几乎是无。
不过毕业生的招聘会与现场的招聘会差不多,前期的准备工作要更多一些。
1. 了解举办方招聘类型或学校的专业是否与公司行业专业对口。
2. 联系举办方,发送相关证件和资料,预定场地。包括咨询主办方是否包括做招聘海报、提供哪些设施设备等。
3. 制作招聘海报、现场播放资料等。
4. 组织招聘小组。招聘小组应由公司HR人员和部门技人人员组成,某些职位专业人员可以同时直接现场初试,提高效率也提高专业度。
5. 准备相关物品。如空白履历表、公司宣传册、面试评价表、笔、白纸、订书机、夹子等会用到物品等。条件允许的情况,还可以带些饮用水、或者宣传小礼品等,给应聘者留下很好的印象。
6. 收集简历、筛选简历。部分职位可进行现场面试,提高效率.要趁热打铁,尽快的与面试者确定复试,以防止做无用功。
8. 跟进反馈及档案管理。
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2024-09-25 11:58
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