【11月01日打卡总结】1、绩效考核是HR永
作者 无鳞的鱼
2012-11-01 15:06
340
1、绩效考核是HR永恒的话题,卡卡,当你在考核别人时,你们公司有没有对HR进行绩效考核?
A、有 B、没有
2、如果有,具体是怎样考核的?(指标/方法/步骤/流程等)
如果没有,你觉得应怎样考核?
1、绩效考核是HR永恒的话题,卡卡,当你在考核别人时,你们公司有没有对HR进行绩效考核?
A、有 B、没有
2、如果有,具体是怎样考核的?(指标/方法/步骤/流程等)
如果没有,你觉得应怎样考核?
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1、绩效考核是HR永恒的话题,卡卡,当你在考核别人时,你们公司有没有对HR进行绩效考核?
A、有 B、没有
有的。
2、如果有,具体是怎样考核的?(指标/方法/步骤/流程等)
考核指标根据岗位说明书确定,然后考核人、被考核人签字确认。每个月记录考核数据,1个季度做一次考核等级评定;考核等级差的进行绩效考核沟通。根据最终的考核等级确定绩效工资系数,作为下一个季度绩效工资的核算标准,最终直接做到工资里。
不过公司的考核还是存在不少问题。比如说我们的绩效考核分数,我们都不清楚的,只有等工资出来后,才能猜出自己属于哪一个等级的
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