【11月02日打卡总结】HR经常要在老板和员
作者 江苏无心
2012-11-02 08:48
259
HR经常要在老板和员工之间游走,处在夹心层,有时难免两端受气,“里外不是人”。
1、你平时是如何进行自我心态管理的?
2、碰到这种情况,你是怎么来调节自我心态的?请谈谈你的切身体会和经验之谈。
HR经常要在老板和员工之间游走,处在夹心层,有时难免两端受气,“里外不是人”。
1、你平时是如何进行自我心态管理的?
2、碰到这种情况,你是怎么来调节自我心态的?请谈谈你的切身体会和经验之谈。
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HR经常要在老板和员工之间游走,处在夹心层,有时难免两端受气,“里外不是人”。
1、你平时是如何进行自我心态管理的?
碰到这种情况,你是怎么来调节自我心态的?请谈谈你的切身体会和经验之谈。
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说到夹心,HR真是悲催,经常搞得两头不是人,有时候员工不理解,有时候老板不理解,指
责我为什么不站在公司角度去考虑问题。刚开始做HR的时候,遇到这种情况,心里那个委屈啊
时间一长呢,就变成老油条了,老板怎么说不伤心了,有时候甚至会为员工的利益和领导强烈争
取,领导不理解不懂没有问题,最主要是要说清楚这样做有什么好处,老板一听到只要是对公司
好处的自然而然就会同意。我也是一名员工,自然和员工混在一起,经常听到他们发发牢骚,会
跟他们解释一下,员工也能理解我们。
言而总之,总而言之,现在面对这种情况,要持平常心对待,凡是记住一句话,开心就好。
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2024-09-18 17:51
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