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【11月02日打卡总结】HR经常要在老板和员

作者 榴莲苏苏 2012-11-02 10:07 476
内容来自 2012-11-02 打卡话题
如何进行自我心态管理?

HR经常要在老板和员工之间游走,处在夹心层,有时难免两端受气,“里外不是人”。
1、你平时是如何进行自我心态管理的?
2、碰到这种情况,你是怎么来调节自我心态的?请谈谈你的切身体会和经验之谈。

HR经常要在老板和员工之间游走,处在夹心层,有时难免两端受气,“里外不是人”。
1、你平时是如何进行自我心态管理的?
2、碰到这种情况,你是怎么来调节自我心态的?请谈谈你的切身体会和经验之谈。
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HR经常要在老板和员工之间游走,处在夹心层,有时难免两端受气,“里外不是人”。 1、你平时是如何进行自我心态管理的? 2、碰到这种情况,你是怎么来调节自我心态的?请谈谈你的切身体会和经验之谈。 1、这样的情况确实经常遇见,工作就是工作,有时候,能理智一点处理工作中的这些问题,还是比较不错的选择,偶尔遇到被刁难,我会找途径发泄一番,最重要的是,我知道自己做的是对的事。 2、比如前段时间,我连续两周接到销售总监的电话,让我跟员工谈话,让人家走人,我首先要了解在各个领导眼中,这个员工的表现是如何,为何要到离职的地步,然后找员工谈话,谈的过程中,会谈及他自己对公司的看法,对上司的看法,对工作的计划,一步步提醒他现在的状况,如果员工工作积极性尚在,我会留有一定的余地,再去和领导商议,但我比较生气的是,总监甚至不填单子,直接让我给人家办手续,在办手续的过程中,我问到离职员工的一些财务问题,居然还跟我发火,叫我不要为难人家。靠,是他让人家走人的,现在还要做好人,但是工作就是工作,我肯定还是要把每项过程都走到,这样的话,在老总那里我是有主动权的,就算别的部门的领导有一些不满,但那是他的问题。

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2024-09-25 11:58
水梦遥

1楼 水梦遥

周五了~水水吃着早饭,看着打卡~和你说声加油哈~~~顺便做个广告~最近天冷了,爬的有点高- -!3728。。。记得多穿点再来哈~~

2012-11-02 10:36:19 回复 赞(0)

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