企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
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3楼 大河
好友过来支持一下!
2楼 轩辕青云007
学习来了
1楼 水梦遥
好吧~我是传说中的沙发么。。。大概做心理测试的还是要在群体面试的时候比较适用,面试单个,基本还是以对方的言谈举止来观察的~