【11月27日打卡总结】我们每年都会在年会上
作者 钦主儿
2012-11-27 10:39
343
年会的奖品有没什么新意?怎么发?是抽奖还是人人有份?和往年有什么不一样?……这些问题往往是员工们最关心,也是最令HR头痛的问题,那么,请问:
1、今年的年会你们有准备奖品吗?A、有 B、没有
2、如果有,请分享你的奖品样式和发放方式。
如果没有,请分享你认为比较好的奖品及发放方式给其他卡卡。
年会的奖品有没什么新意?怎么发?是抽奖还是人人有份?和往年有什么不一样?……这些问题往往是员工们最关心,也是最令HR头痛的问题,那么,请问:
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2、如果有,请分享你的奖品样式和发放方式。
如果没有,请分享你认为比较好的奖品及发放方式给其他卡卡。
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我们每年都会在年会上组织优秀表彰和现场抽奖活动,都会准备不同的奖品。
一、优秀表彰
所表彰的优秀分为:劳模、优秀管理者、优秀员工、优秀卖手(我在零售百货店工作)。
奖品为证书+现金。奖金分别为每人5000元,3000元,2000元,2000元。
二、抽奖活动
我们的抽奖活动是这样进行的。在年会入门时,我们会向每名参加年会的员工发放年会感谢函。感谢函上注明年会时间、地点、会议的大致日程等。更重要的是感谢函上会印有总经理签名的感谢语。当然我们的感谢语基本上都是人力资源部按照总经理的授意写的。我们每年的感谢语侧重在感谢员工的同时,更感谢家人的支持和理解。同时每张感谢函上会有一个编号。 员工参会时会凭邀请函上的编码领取奖品。
抽奖活动的奖品一般都是实物。因为我们是零售百货,因此东西基本上都是店内所销售的商品。一般设置4个等级,每件奖品上都会印刷/粘贴公司LOGO。1-3等数量较少,4等数量大,保证每位参加的员工都能得到一份纪念品。奖品价值一等在2000元左右,二等1000元,三等300元,四等就是纪念了,也就百八十的。奖品的选择一般是家电、床品、日用品。
给大家留下最深刻印象的是,98年的时候,公司给每位员工发了一枚24K黄金的毛主席头像的徽章,不到4G。至今成为大家谈论的话题。
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2024-09-25 11:58
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