【11月29日打卡总结】1、HR的年度工作总
卡卡们,我们忙着准备年会时,一年一度的工作总结也要开始了哦,你Hold得住不?也许你早已胸有成竹,那就一起来帮大伙出出主意吧。请问:
1、HR的年度工作总结应包括哪些内容?
2、这些内容,具体该怎么来总结?请分享你的经验和见解。
卡卡们,我们忙着准备年会时,一年一度的工作总结也要开始了哦,你Hold得住不?也许你早已胸有成竹,那就一起来帮大伙出出主意吧。请问:
1、HR的年度工作总结应包括哪些内容?
2、这些内容,具体该怎么来总结?请分享你的经验和见解。
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1、HR的年度工作总结应包括哪些内容?
总结包含的内容:
——2012年度自己完成的重点工作,分模块叙述,如培训工作完成的情况,招聘工作完成的情况等;
——2012年度自己在工作中提升,含技能掌握,实战操作等;
——2013年度HR工作计划及安排;
——2012年度工作中存在的问题,自身方面,公司需要支持方面,
——工作建议及2013工作思路
2、这些内容,具体该怎么来总结?请分享你的经验和见解。
具体的应该参照自己每月的工作总结,平日的工作积累,还有日常累计的一些工作问题,结合2012年度的工作计划及具体实施安排对照来做,同时要诚恳的提出自己在工作中需要得到支持的部分,未来的规划需要同公司大的战略及发展目标相吻合。
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2024-10-31 10:11
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