【12月03日打卡总结】1、你认为2012年
作者 S_桑桑
2012-12-03 10:33
280
作为HR,招聘工作年年有,年年都喊难,对于2012年的招聘行情,你是如何看待的?请问:
1、你认为2012年招聘工作比去年是更难做还是有所好转?
2、请结合你所在企业及行业自身特点发表你对2012年招聘行情的观点和看法。
作为HR,招聘工作年年有,年年都喊难,对于2012年的招聘行情,你是如何看待的?请问:
1、你认为2012年招聘工作比去年是更难做还是有所好转?
2、请结合你所在企业及行业自身特点发表你对2012年招聘行情的观点和看法。
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1、你认为2012年招聘工作比去年是更难做还是有所好转?
2012年招聘工作比2011年更难,因为在招聘过程中招聘外派的可能性更小,在招聘过程中求职者对工作地点和薪酬要求更高,另外现在很多求职者都是骑驴找马的心态,内心比较浮躁不踏实。
2、请结合你所在企业及行业自身特点发表你对2012年招聘行情的观点和看法。
我们的公司主要是一家销售型公司,所以招聘的大部分是业务员,因为是全国性市场,所以工作地点都是全国各地,据以前的同事说以前招聘感觉难,但是没有感觉这么难,从总部招聘到外地工作一方面是不好外派,外派的也是很快就离职了,稳定性极差,这让我们人事部也非常头疼。现在的90后找工作就是要求高薪舒服、离家近。
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2024-09-18 17:51
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