【12月13日打卡总结】1、你们公司有没有企
作者 漪漪girl
2012-12-13 14:03
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每个企业都有自己的企业文化理念和口号,有的写在画册里,有的贴在墙上,有的挂在老板的嘴边,而宣扬和贯彻企业文化理念是HR的本职工作之一。那么,请问:
1、你们公司有没有企业文化口号? A、有 B、没有
2、如果有,请分享出来,并谈谈你对这个口号的体会和使用效果评价。
如果没有,请你结合公司特点和现状,设计一个口号出来,分享给大家。
每个企业都有自己的企业文化理念和口号,有的写在画册里,有的贴在墙上,有的挂在老板的嘴边,而宣扬和贯彻企业文化理念是HR的本职工作之一。那么,请问:
1、你们公司有没有企业文化口号? A、有 B、没有
2、如果有,请分享出来,并谈谈你对这个口号的体会和使用效果评价。
如果没有,请你结合公司特点和现状,设计一个口号出来,分享给大家。
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1、你们公司有没有企业文化口号?
A、没有
公司有核心价值:品牌、客户、员工、利润、现金;经营哲学:诚实、顽强、用心、迅速、细节。但是没有设置口号。虽然新员工入职培训时都有讲到企业文化,但是现在老板不太重视,所以员工也就没有放在心上。流于形式了。公司现正处于大力发展扩大时期,员工都疲于战斗在第一线,等到达一定的扩张期后,应该会重新梳理企业文化与设置合适的口号。企业文化不应该只在于入职时宣讲后就没用了,应该在日常工作中运用起来,在每次员工聚餐、年会、假日活动等都应该体现出来,让员工时刻都感受到企业文化的存在与温暖,这样的文化才有用,而不是闭门造车,造好后随便喊个口号完事。
想了半天也没想出个合适的口号,自己慢慢琢磨吧。
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