一说起年终奖,许多人往往就会想到是N倍的工资,或者是年终考核方案。具体这个N怎么定,方案怎么做,要考虑哪些因素等,这里面学问很大。那么,请问:
1、你们是否已经在做年终奖方案? A、是 B、否
2、如果是,你们是怎么来设计这个方案的?请分享你的经验
如果否,结合公司现状,你打算怎么来做这个方案?请分享你的想法
一说起年终奖,许多人往往就会想到是N倍的工资,或者是年终考核方案。具体这个N怎么定,方案怎么做,要考虑哪些因素等,这里面学问很大。那么,请问:
1、你们是否已经在做年终奖方案? A、是 B、否
2、如果是,你们是怎么来设计这个方案的?请分享你的经验
如果否,结合公司现状,你打算怎么来做这个方案?请分享你的想法
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5楼 只需时间流逝
你们公司要裁人啊,我们公司自己走人的都走得另人害怕,明年回来还不知道怎么办呢?要新招那么多人
4楼 苏子婷
同是天涯沦落人!哎!
3楼 辛德瑞拉rourou
我觉得吧,人人都一样肯定是不公平的~
2楼 文硕馨予
新年快乐
1楼 车未来
早,新年快乐