本帖最后由 我是我自己 于 2013-2-19 14:12 编辑
如何开好新年“第一会”?
对于新年的“第一会”,我们昨天晚上刚开过,参与人员为组长以上人员,会议进行的总体还算顺利。
到人力资源部门发言时,代表的第一句就是感谢在座的各位在2012年对本部门的支持,正是有了各位主管平时的配合及监督,才使得我们HR部门在去年工作的开展比较顺利,谢谢大家!
今天是本周的第一个会议,也是节后第一个会议,很荣幸和各位在一起继续为公司的发展进行交流和沟通。节后我想各部门第一个问题员工包括我们或多或少会出现“节后恐惧症”,如睡眠质量不足,吃饭胃口不好,心还停留在过年的阶段等等。出现这些问题也很正常,既然我们已经投入工作,那我们主管就应该带好头,不能三番五次出现错误。因此建议此会议结束后,各部门本周各自开会,动员、鼓励大家安心上班……
最后到上层发言了,就说一句:革命尚未胜利,我们仍需努力……
在开会前,我们就商量过如何开好这个会议,总得比以前有点特点,毕竟是节后的第一个会议,这个会议对员工、主管工作积极性起着比较重要的决定。
经过决定,此次会议大家以分享过年的点滴生活为主要,以汇报工作为辅助。此次因我是主持人,所以就按照三茅本周打卡的思路进行主持这场会议,第一项为分享回家路上的所见所闻;第二项为春节钱包是鼓还是腌了,都做了什么用?第三,过年亲朋好友问你最多的一句话是什么?你是如何应答?第四,请用三句话阐述你节后准备如何开展工作。
最后的会议开展的有声有色,大家有说有笑,都说部门开会时沿用此次会议的形式,效果肯定会高于我们的期望。
99楼 飞雪HR
谢谢分享 期待更多精彩内容
98楼 伯温
支持一下!
97楼 成都听雨
谢谢分享
96楼 水白风清
谢谢分享!
95楼 莉莉gift
学习了
94楼 我和我的影子
学习,感谢分享
93楼 summer12
学习,感谢分享。
92楼 也鱼
绘声绘色
91楼 pijiupaopao811
很贴切现实呢
90楼 淡淡的微笑
学习,感谢分享。
89楼 秋瞳
标准模版啊。
88楼 麦茶
真的是学以到用了。
87楼 foreverYyoung
开得不错
86楼 开心就好84
活学活用啊
85楼 ii1888
学习中
84楼 ZMLDSONG
学以致用。学习了。
83楼 ylxyjt
挺好!学习
82楼 8字鱼
学习了,非常棒哦!
81楼 雪中莲
感谢分享
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