“伯乐相马”,当以德才兼备者为最佳,但往往鱼和熊掌不可兼得。面对“德”与“才”不兼备时到底是以德为先还是唯才是举,自古多少英雄豪杰都各有高论,如管仲、司马光、康熙等都推崇以德为先,而刘邦、曹操、陆贽等则赞同唯才是举。真可谓是莫衷一是,各有各的看法和道理。
“伯乐相马”,当以德才兼备者为最佳,但往往鱼和熊掌不可兼得。面对“德”与“才”不兼备时到底是以德为先还是唯才是举,自古多少英雄豪杰都各有高论,如管仲、司马光、康熙等都推崇以德为先,而刘邦、曹操、陆贽等则赞同唯才是举。真可谓是莫衷一是,各有各的看法和道理。
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支持正方观点,
有德有才 破格重用,有德无才 培养使用,有才无德 限制录用,无德无才,坚决不用。
若一个人品德不正,能力越强,反而越容易坏事。企业要健康持续的发展,团队成员的品性比能力更为重要,对品德有问题的人,坚决不用。
再得,一个人的品性一旦养成很难改变,而能力是可以后天培养的。个人认为,能力和才干固然重要,选人还是把品德放在首位。
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