【03月25日打卡总结】面试成功后与人谈薪酬
作者 逸雪纷飞
2013-03-25 08:31
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面试到最后一步,就是与合适人选进行薪酬谈判,我们每个HR都应积极面对并掌握良好的薪酬谈判技巧和艺术。那么,请问:
1、你的薪酬谈判技巧如何? A、得心应手 B、一般 C、比较棘手
2、人员录用时,你是如何做好薪酬谈判的?请分享你的成功经验
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2、人员录用时,你是如何做好薪酬谈判的?请分享你的成功经验
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面试成功后与人谈薪酬是个比较郁闷的事情,我们公司分三种情况,一种刚毕业的学生;这种是比较好谈的根据他的能力,直接告诉他的薪酬是多少就可以;第二种是行政后勤的,根据经验和能力再确定一下,这种相对来说也比较好谈;最难的是第三种有工作经验的软件开发人员,根据他提的要求结合他的能力,提出公司给出的薪酬,并进行解释说明,如果可以,则留,如果不行,则可商量或者不能合作。
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2024-09-25 11:58
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