【03月27日打卡总结】1、新员工办理入职手
作者 海纳融
2013-03-27 07:57
281
如何给新员工办理入职手续,每个企业都会有属于自己的一套标准和做法,有的严谨细致,考虑周到;有的粗放快速,手续简单;但不管怎样,入职手续办理中的风险规避和防范是我们HR应该做好的份内之事。那么,请问:
1、新员工办理入职手续,你们公司需要那些材料?
2、如何规避由此带来的不必要法律风险?
如何给新员工办理入职手续,每个企业都会有属于自己的一套标准和做法,有的严谨细致,考虑周到;有的粗放快速,手续简单;但不管怎样,入职手续办理中的风险规避和防范是我们HR应该做好的份内之事。那么,请问:
1、新员工办理入职手续,你们公司需要那些材料?
2、如何规避由此带来的不必要法律风险?
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1、新员工办理入职手续,我们公司需要以下材料:身份证、学历证、专业技术职称证书,同时需要验证所有证件的原件;
2、如果有证件可以查询的网站进行查询和验证,保证学历证和专业技术职称证书均为真实原件,另外在入职申请书上面列明“上述资料均为真实有效证件,如有伪造由本人承担一切责任”。
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