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我们公司和新进员工签订的合同是2年和3年的期限,根据劳动合同发的规定,试用期分为2个月和3个月;员工的转正考核具体如下:
1、员工填写工作评定表,里面包括个人自评,如工作能力和技巧、工作态度、工作完成度、自己的优缺点等
2、工作评定表交由直接上司审核评定,逐级上交考核,最后评定结果移交人力资源部,考核通过的给与转正,考核不通过的,可以根据情况延长试用期或者辞退等
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收不到短信验证码的几种常见原因:
1、手机装了拦截软件。
解决方案:在软件中操作解除拦截,或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案:保持手机电量充足,手机账户状态正常,且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案:更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案:境外无法接收服务短信的问题,建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的,则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案:删除短信,腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案: 申请人工协助