社保方面:我们公司对于本市人员及外来务工人员的缴交基数有所不同。
住房公积金:按级别缴交(基层员工/管理层/经理级以上/总经理以上)
在每位员工进公司做职前培训时就会对五险一金进行详细的说明,并告知员工所有人都需要缴交五险。每个员工进公司一个月内跟员工签订劳动合同,并在员工进入公司的第一个月内就给其缴交五险一金。
每年7月份都会进行缴交基数的变更,政府也会适时的考虑企业的负担,从而降低某一个险种的缴交比例。
负责该项工作的人事专员每个月要对新进人员进行社保增员,并及时对离职人员做减退动作。
总而言之,负责五险一金的工作一定要非常细心!