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大老板、老王都是这样的意思，HR能做的就是如何辞退并不存在法律风险。
与老王沟通，了解员工小张表现不行，需辞退的证据（如考核不达标、工作过失等），收集完成后，与小王进行面谈：
1）与小王进行沟通，先肯定其在公司工作期间的一些表现，但同时指出其存在的不足，该不足已严重影响工作开展（如有损失，或是就某一事件进行探讨效果会更好），基于此种表现，公司将解除劳动关系；同时，给予该员工工作建议，缓和员工不满情绪。
2）了解小王的求职意愿，主动表示为小王推荐求职单位，让他在最后工作日办理好交接手续，公司将及时
为他办理社保、公积金、开具离职证明，如有背调单位会，公司一定会给予好评，或公司也可以出具推荐
信，方便其未来求职。
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根据相关法律规定，绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因：
1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
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