1、公司有明确的培训管理制度,里面对培训纪律的要求非常明确
2、培训前、中都会有培训签到
3、培训前主持串词时,会强调本场培训的纪律要求
4、培训现场会有专人维持纪律,如发现有员工频繁私下讲话、玩手机、接电话、中场长时间外出等影响培训现场的情况,及时提醒,现犯者,培训结束出通报,会影响到部门绩效考核。
5、最常遇到的是培训请假,例如有的员工,临开始培训了,来个电话说培训不了了,或培训中途,打个招呼说有事,这些都严重影响到了培训纪律。统一要求培训前半天提交书面培训请假条,否则一律不认。出差除外。中途退场,除非有重大特殊紧急的情况,除此以外,一律视为缺勤培训。