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要提高员工参与培训的积极性,我觉得要从三个方面展开:
一、加强培训的宣传力度,如让受众明确知道此次培训的目的所在,让尽可能对这次培训感兴趣的人在培训时可以参与到其中(PS:如果讲师有名,也可以大力宣传讲师);
二、对参训人员企业需要提高门槛,高端岗位的员工规定一定要参加,那么其下属在参训时定会好好表现,争取给上司留一个好印象;
三、讲师的灵活变通性(在培训期间,如果冷场时,讲师要有灵活变通的能力,一个小游戏或者参与问答有奖的小措施等,要调动气氛,把员工的注意力吸引到你所要讲的课程中上!
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1楼 sy天天向上
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【员工关系篇】直播答疑-09月
劳动法刘老师、课程班主任 等3人
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收不到短信验证码的几种常见原因:
1、手机装了拦截软件。
解决方案:在软件中操作解除拦截,或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案:保持手机电量充足,手机账户状态正常,且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案:建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案:更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案:境外无法接收服务短信的问题,建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的,则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案:删除短信,腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案: 申请人工协助
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