校园招聘具体实施方法

作者小雪花 2013-01-23 13:49 1152

亲爱的hr们：

相信大家跟小雪花一样，都经历过校招吧！

小雪花就最近的校招经历跟各位hr分享下校园招聘的整个流程:

第一步，确定学校、招聘岗位招聘人数。

第二步，联系学校的方法。

如果是第一次做校园招聘的hr，应该如何跟学校联系？

1.去学校的网站上面，找到学校的网站，打开就业信息网。找到就业办老师的联系方式。

2.如果直接联系，学校老师很可能不睬你，那要怎么办，这里就有个沟通小技巧。首先适当宣传自己企业的影响力。第二，适当夸赞学生们优秀。第三，保持长期联系，下次登门拜访等。（领导喜欢被戴高帽）这样学校老师可能会帮忙。

3.跟就业办的老师借场地，和确定时间。

第三步，宣传的方法。

那么宣传要如何进行？

1.找到公司相关的设计师，给到他们需求。印刷海报、展架、宣传单页、条幅等宣传物品。

2.宣传的具体实施。

① 企业的所有网站发布宣讲会信息。

② 在学校的就业信息网上挂出招聘信息或者让就业办的老师帮忙挂到网站上；让就业办老师帮忙将招聘信息发布到就业办大屏幕上。

③ 学校的微博、bbs、百度贴吧、人人网、大街网上发布招聘信息和宣讲会行程。

④ 宣讲会开始的前几天，发传单（可以联系些勤工助学的学生帮着发，边发传单边宣传宣讲会的时间地点），张贴海报（一定要多贴，一天贴一次），挂条幅（挂在最显眼的地方，如食堂门口，图书馆门口等）。注：随时关注张贴的海报和挂的条幅情况（可能会被撕掉）

⑤ 宣讲会开始的前4-5天，跟学校院系的辅导员直接联系，麻烦他们帮助推荐学生。（院系老师的联系方式可以通过百度文库等途径搜索、下载，之后持续的打电话，先介绍企业情况，说明需求，说明能给到学生们的平台和福利）注：跟院系老师联系，很可能电话没人接，要持续打电话，如果有愿意帮忙的老师，可以问他们要具体的手机号或者邮箱和qq以便于以后长期联系。

⑥ 还可以直接让辅导员提供毕业班的qq群，我们自己在群里面发布宣讲会消息。

注：如果实在不知道如何与学校老师联系，可以通过公司的同一学校同事先与学校联系，获得更多的信息和让学校熟悉我们企业。以便于日后更好的沟通。

注意：需要准备的宣传品

横幅、海报、传单、宣传折页小册子（足份）、展架、透明胶带、绳子、剪刀，应聘人员登记表和笔等。

第四步，宣讲会现场的流程

（一）宣讲会开始前准备

1.所有参与者必须着正装并且佩戴工作牌，在会场挂横幅、海报。

2.对到场的每位同学进行签到（登记个人信息）、分发宣传小册子并引导同学就坐。

3.主持人播放企业宣传片，并引导学生观看。

4.主持人必须事先和宣讲人确定宣讲的主题、内容环节。

5.每位参加宣讲会的员工必须针对学生将会问到的问题提前做好准备，建议事前必须做好培训。

（二）宣讲会开始时