摘自某人力资源网对我的专访节选-关于对90后求职大军建议

作者傲松凌雪 2013-01-25 11:14 596

1、简历简洁明了，突出重点即可。一些同学听信网络上或某些所谓职业指导师给予的一些建议，求职简历做成厚厚1本，包括什么证书，什么奖励复印件全部贴在后面。招聘人员每天收那么多简历，注重的是你的实习或者相关实践经验的描述，从你的描述中来了解你在过去的学习过程中掌握了哪些基本知识，在实习或者实践中做了哪些事情，掌握了哪些技能。
2、不要盲目的投简历。在投简历前，要仔细阅读用人单位的招聘要求，岗位职责，依据要求，结合自身情况，有选择性的投递简历，不要全选或者同一岗位一次性多投或者间歇性的多投。在某些网站设置有自动屏蔽功能，一旦出现这种情况，该人员的简历就会被自动屏蔽，所投简历无法显示，也无法被急需用人单位主动搜索到。且用人单位碰到这样的简历，就直接PASS了。
3、端正心态，不要藐视小公司或者发展中的公司。刚毕业，缺少的就是社会经验，一味的追求大公司，会失去很多发展机会。每个大公司都是从小公司发展壮大的，今天的小公司可能就是明天的大公司。大公司一般分工比较明细，小公司综合性较强，接触面比较广泛，各有各的优势。很多的小公司或者发展中的公司其实更人性化，不管是行业发展前景还是个人发展平台甚至比大公司还要大。
4、在接到用人单位电话后，要主动热情，显得大方庄重。一些求职者在接到用人单位表明自己身份的电话后，没有一点反应；或者还有人反问有什么事（你自己投的简历，人家已经表明身份了，你还问人家什么事情）；或者在电话沟通中直接嗯啊（人家已经跟你确认是否方便讲话，你还在嗯啊）；还有上午9点多还在打哈欠的（你是在找工作，大白天的精神状态还这么差），甚至还在电话中问人家公司基本情况的（一般公司在跟你面谈后都会给你机会来交流公司的一些基本业务或介绍公司概况的，你这样问，给人感觉就是投简历前肯定没有详看就海投）等等，像这种情况一般都会被用人单位直接PASS掉的。
5、面试衣着打扮要端庄得体。女性切忌画浓妆衣着过分暴露，男性切忌不修边幅，胡须拉碴，穿拖鞋、背心。不合适的打扮给人的第一印象就不好，给人感觉也不舒服，没开始面试，你的形象就大打折扣了。
6、时间观念。约定面试时间一定要准时到达，如不能按时到达，到时间一定要打电话解释晚到原因。你早到的话，要等待一段时间，你迟到，就打乱了用人单位的面试安排。正规的公司都会依照约定时间来安排面试，等待时间超过半小时以上的，无人前来解释或者解释理由比较牵强的，建议你也没必要继续等待下去了。
7、多做准备工作，面试过程中要不卑不亢，敢于说出自己的期望薪酬。你刚走出校门，很多同学都面临一个现实问题，就是不知道期望薪酬说多少比较合适。说高了，怕用人单位不录用，说低了又怕无法生活。这个就要事前做准备工作了，查询下该企业周边房租价格，企业基本情况等，这些都是你谈薪水时的参考因素。当然你的期望值只是一个参考值，在谈薪水时可以表明你的这个观点，每个成熟的公司都有自己的薪酬制度。另做基础的准备工作，面试时要求携带的证件或资料，乘车路线，该岗位基本情况的描述等均要做相关准备，不要在面试时输在起跑线上。
因时间关系，我们暂且就谈这么多，以上为个人拙见，希望能给刚毕业的同学们一点参考。

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