【05月13日打卡总结】之前单位的效果评估都
作者 璃璃
2013-05-13 09:50
351
培训后有没有效果?这需要通过评估来回答,有没有做评估?评估到什么样的层级和程度,采用了怎样的评估方法?等等,许多企业和HR们的回答是不一样的。那么,请问:
1、培训结束后,你们公司有没有对效果进行评估?A、有 B、没有
2、如果有,具体你们是怎么评估的?请分享你们的经验
如果没有评估或做得不好,你会怎么来改善?
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2、如果有,具体你们是怎么评估的?请分享你们的经验
如果没有评估或做得不好,你会怎么来改善?
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之前单位的效果评估都是用问卷调查的形式来进行评估的;
在课程结束之后就利用调查问卷的形式来进行培训课程的效果评估,分两部分进行,讲师对课堂效果的评价及被培训员工对培训效果及讲师的评价。
根据问卷调查的反馈情况进行总结分析,来进行提高。
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2024-09-25 11:58
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