福利激励之一:基础福利保障
国家法律规定的社保、公积金和带薪年休假等是企业给员工的基础福利,是激励员工的保健因子。在一般的正规企业,这些福利员工们都能享受,但具体执行的标准和做法往往会有差异。那么,请问:
1、以上这些基础福利,你们公司都有吗
A、有
B、没有
2、 各福利具体的执行标准和规定是怎样的?
员工们对此总体感觉如何?
1、在上面提到的当中我们只有社保、带薪年休假,公积金是没有的。
2、这些福利具体的执行标准和规定都是按国家的规定执行。
员工对此的感觉是,社保方面,大部分员工是不想参加的,究其原因是有些地方还没有规范社保政策。而对于带薪年休假,大部分都是赞成的。