这些基础福利我们公司是有的。
社保我们一般是按照最低基数缴纳。上海这边最低基数也不低,按照五险计算,最低的话,员工缴纳309.7,公司缴纳1041.7
公积金的基数,一般是按照社保基数缴纳,方便统计。在上海这边,外地农业户口暂时没有强制缴纳,所以我们目前是除了外地农业户口的,其余都是缴纳公积金的。各7%
带薪年休假,老板不承认这个,但是我们人也不多嘛,一般我们都是在年底的时候多放几天,我这边统计的时候,会按照员工来公司的时间长短,能抵消的都抵消掉了。这个也算是我能争取到的一点福利吧~~
现行制度下,员工对这些基本都认可的。平时他们有疑惑的地方,我都会及时解答。