我公司人员较少,50多号人,除了一些三节福利外,我们还挖空心思想着办一些团队活动,不花大钱,又让员工感受到公司的福利非常好,即提高员工福利待遇,活跃员工文化生活,又增强了公司团队凝聚力,我们常用的活动形式:
1、每年组织3次左右电影活动,每位员工发放2张电影票,可以带上家人一起观看最新的电影大片;
2、每年7-8月份组织员工旅游,3天-7天左右,员工可以根据进入公司的年限获得公司的旅游补贴,最少300元,最多2000元,员工不参加可由员工家属代替参加;
3、每年4月份组织员工效外踏青或爬山
4、5月份拔河比赛或趣味活动
5、3月份关爱女性员工活动
6、6月份关爱员工小孩的活动
7、年底优秀员工,明星员工评选并旅游,月度优秀员工评选等等
……
总之,通过这些小活动,让员工及其家属真切感受到公司对他们的关爱与重视