我公司的福利如下:
1、带薪年休假:只要连续工作满1年不足10年的,每年有五天年休假;连续工作10年不足20年的,每年有十天带薪年假。
2、婚假:晚婚可享受21天的婚嫁。
3、产假:通过试用期转正之女性员工,可享有6个月的带薪产假。 男员工陪护假1个月
4、其他假期:丧假,直系亲属给予3天假期。5、慰问金:子女满月按员工的级别给予一定的慰问金。婚嫁按员工的级别给予一定的慰问金。
6、五险一金:五险,按本地水平享受。基数按国家规定执行
7、过节费:春节、三八节、中秋给予员工一定的过节费。
8、吃饭补助:员工在公司食堂就餐的,公司免费或是给予一定餐补方式,以减少员工就餐开支。每日三餐花费约10元。
9、住宿:公司为新进大学生提供三年住房或补贴。满三年可享受购房补贴。
10、体检:公司每年安排全体员工进行体检。
11、其他节日:重阳、六一等给员工家属礼品。
12、班车:可以乘班车。
还有很多。