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今天心情很不好，很不好。
我们公司离职首先要部门主管同意然后上报给公司总裁，昨天公共事业部专员离职，因为人不在池州，所以是邮件申请离职的，他给总裁发邮件说：感谢这一年来您对我的关心和栽培，非常感谢！上次跟您谈完之后，我也一直在考虑您给我的建议和意见，也非常感谢您能在我迷茫的时候给我一些点播，让我对自己以后的职业规划有了新的认识。这个工作我自己很喜欢，而且也相信我有能力去做好，在这一年的工作中，我也得到了各位同事的关心和帮助，使我在工作和生活中都获益匪浅。这两天我一直在思考自己未来职业规划问题，但刚刚人事部催我办离职手续，为了不给公司带来工作上的不便，我向您正式提出辞职申请，请您批准。谢谢！
看完邮件我晃神了，有的时候人事部门真的是夹心面包，她的部门主管说她要离职，我们自然是要跟他说要办理相关手续，怎么到最后就变成是我们在催她办理离职手续了呢。有的时候，人恶心起来真的很无敌，我实在是没有想到那么看起来温婉的女孩会有这么恶毒的一面，既然要离职为什么不能和平点，这样打小报告有什么意义，只是占着总裁有点不同意她离职，就这么把自己当回事儿吗，是不知道一般领导都会或真心或假意的挽留一下吗？
人，这种东西，很难看透，有的时候人事做起来就得不把自己当人看啊。
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11楼 Lep1981
^_^，还有这样的人啊啊，太过分了吧，下次跟我说，我揍他去，^_^
10楼 berry
或许是她智商太高，或许是她情商太低。不管是前者还是后者，在她未来的道路上，都会对她造成影响。
9楼 香猪
想开点，知人知面不知心，做事还是要规范好流程，然后认真去做就好了，有时主观想法太多反而不是好事。
8楼 朝向HR
形形色色的人都有，别和他一般见识。
7楼 百尺竿头
志同道合 志不同不相为谋。
6楼 木叶
HR也要和老总建立起非常良好的沟通和信任感，工作起来才能轻松一点。如果上级都不能理解和支持自已，工作开展起来确实有点难。
5楼 我最爱CJ了
各种各样的人都存在，HR要学会面对各类人群的！
4楼 思考鱼V
这是很简单的事情，公司内部厘清就好了。 每个人都希望让自己变得高大一点，可以理解。不要当什么大事。心平气和，才能承担更多。学会更加宽容一下。
3楼 豪猪的诗篇
aries222:
2楼 aries222
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11楼 Lep1981
^_^，还有这样的人啊啊，太过分了吧，下次跟我说，我揍他去，^_^
10楼 berry
或许是她智商太高，或许是她情商太低。不管是前者还是后者，在她未来的道路上，都会对她造成影响。
9楼 香猪
想开点，知人知面不知心，做事还是要规范好流程，然后认真去做就好了，有时主观想法太多反而不是好事。
8楼 朝向HR
形形色色的人都有，别和他一般见识。
7楼 百尺竿头
志同道合
志不同不相为谋。
6楼 木叶
HR也要和老总建立起非常良好的沟通和信任感，工作起来才能轻松一点。如果上级都不能理解和支持自已，工作开展起来确实有点难。
5楼 我最爱CJ了
各种各样的人都存在，HR要学会面对各类人群的！
4楼 思考鱼V
这是很简单的事情，公司内部厘清就好了。 每个人都希望让自己变得高大一点，可以理解。不要当什么大事。心平气和，才能承担更多。学会更加宽容一下。
3楼 豪猪的诗篇
2楼 aries222
1楼 豪猪的诗篇
池州青阳九华