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三茅网 HR资讯 复盘
# 复盘
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刘润丨年中了，一起好好复盘吧

来源：公众号刘润（ID:runliu-pub）6月，标志着2024年过去一半了，你的年度目标完成的如何？如果一切可控，那我要恭喜你，在困难的今年，这很不容易。如果暂时落后，也没关系，还有半年时间，奋起直追。但我想提醒...
2024-06-25 09:29      147 阅读      编辑：言值哥哥
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李想发内部信：“检讨”战略失误

3月21日，理想汽车董事长、CEO李想发布全员内部信，对旗下首款纯电车型MEGA的销售节奏进行反思，并提出解决方案。内部信显示，理想汽车对纯电战略出现误判，理想MEGA目前所处阶段应该是“从0到1”，而非“从1到10...
2024-03-22 10:20      466 阅读      编辑：三茅网
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罗振宇2024跨年演讲全文：世界是个草台班子，但我不是！

内容来源：2023年12月31日，得到APP创始人罗振宇2024“时间的朋友”跨年演讲。2023年12月31日20:30，深圳湾体育中心“春茧”体育场，罗振宇“时间的朋友”跨年演讲如约而至。罗胖曾发下大愿望：跨年演讲要连办20年...
2024-01-04 08:00      1.4k 阅读      编辑：三茅网
人力资源规划

OKR+ACT+复盘，推动组织进化

摘要：本文从OKR、ACT和复盘三个方面入手，探讨如何通过这三种方法推动组织进化。同时，文章还涉及到了如何应对组织进化中的挑战和如何实现组织进化的可持续性。一、OKR是推动组织进化的重要工具OKR（Objectiveand...
2023-08-09 19:33      139 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

年末的复盘工作怎么做

摘要：年末复盘是人力资源工作中必不可少的一环，对于企业来说，复盘工作能够帮助企业总结经验，分析问题并制定改进计划。本文将为大家介绍年末复盘的具体步骤和注意事项。一、明确目的和范围年末复盘的目的是总结...
2023-08-09 14:35      138 阅读      来源：三茅网
通用技能

顾问手记 | 你真的知道怎么做一场高质量的“复盘”吗

摘要：复盘对于企业来说是非常重要的，但是如何做一场高质量的复盘呢？本文从人力资源的角度出发，介绍了复盘的定义、目的、步骤、注意事项等方面内容，希望对企业进行一场高质量的复盘有所帮助。一、什么是“复盘...
2023-07-30 18:03      119 阅读      来源：三茅网
通用技能

多数人遇到的成长瓶颈，都是因为少了“复盘”这一步

摘要：在职场中，许多人会遇到成长瓶颈。其中，缺少“复盘”这一步骤是一个普遍的问题。本文将详细介绍复盘的定义、作用以及如何进行复盘，帮助读者解决职场成长瓶颈。一、什么是复盘？复盘是一种回顾性思考过程，...
2023-07-28 10:31      155 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

什么是OKR：OKR的6个关键要素

摘要：本文将介绍OKR的6个关键要素，包括目标、关键结果、计划、进度、反馈和复盘，帮助HR专家打造高效团队。一、目标：确定明确的目标OKR的核心是目标。目标应当具有明确、可量化和挑战性的特点，能够激励团队成...
2023-07-24 15:35      485 阅读      来源：三茅网
绩效

阿里巴巴中供铁军是如何进行绩效考核的

摘要：本文介绍了阿里巴巴中供铁军的绩效考核方式，包括KPI制定、360度评估、OKR目标管理、员工自评和绩效测评等环节，旨在帮助企业更好地管理和激励员工，提升绩效。一、KPI制定KPI（关键绩效指标）是衡量员工工...
2023-07-22 07:04      388 阅读      来源：三茅网
绩效

绩效管理搞不下去时，HR应该如何应对

摘要：本文从绩效管理难点、解决方案和实践案例三个方面，探讨绩效管理搞不下去时，HR应该如何应对。一、绩效管理难点绩效管理是企业管理的核心之一，但也是最容易出现问题的环节。其难点主要包括以下几个方面：1....
2023-07-03 19:44      175 阅读      来源：三茅网

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